제주특별자치도지방경찰청 공고 2006 - 1호

2006년도 제1회 기능직공무원 제한경쟁특별채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

                                                          2006.  11.  27.
                                          제주특별자치도지방경찰청장

1. 채용인원

2. 응시자격요건
   가. 우대조건 : 레이다 및 유·무선통신장비 정비 경력자
   나. 자 격 증 : 통신기기·방송통신·무선설비·정보기기운용·전파통신·전파전자기능사 중 1개 이상
                      소지자
   다. 연    령 : 만 18세 이상～40세 이하(1966. 1. 1 ～ 1988. 12. 31출생자)
      <응시 상한연령 연장>
         제대군인지원에관한법률 제2조에 의한 제대군인 및 병역법 제26조제1항제1호의 업무에
         복무하고 소집해제된 공익근무요원(행정관서요원)이 시험에 응시할 경우 상기 응시 상한연령을
         다음과 같이 연장함
          → 군복무기간 1년 미만은 1세, 1년이상～2년미만은 2세, 2년이상은 3세 연장함
   라. 거 주 지 : 시험공고일 전일(2006. 11. 26)기준으로 주민등록상 제주지역인자
   마. 학    력 : 제한없음
   바. 신체조건 : 공무원채용신체검사규정에 의함
   사. 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없어야 하며, 공무원임용시험령 등 기타 법령에 의하여
        응시자격을 정지 당하지 아니한 자
   아. 제주해안경비단 근무조건에 한함 

3. 시험방법
   가. 제1차 : 서류전형
      ㅇ 법정 자격요건 및 제출서류 적격여부 심사
          단, 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상인 때에서 임용예정직무에 적합한 기준에 따라
          5배수로 서류전형 합격자를 제한 선발
           ※ 서류전형기준 : 직무수행에 관련된 자격증·경력, 자기소개서 우수성 등
   나. 제2차 : 면접시험(서류전형 합격자에 한함)
      ㅇ 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 검정하며, 불합격기준에 해당하지 아니한 자
          중에서 면접시험 성적이 우수한 자순으로 합격자 결정 

4. 시험일정

   ※ 제주지방경찰청 홈페이지(http://www.cjpolice.go.kr) 

5. 제출서류
   가. 응시원서 1부(반명함판 사진 2매 부착)
      ※ 응시원서는 뒷변의 “응시원서”를 출력하여 사용가능하며, 5000원 상당의 정부 수입인지를
          첨부하여야 함
   나. 이력서(반명함판 사진 부착) 및 자기소개서 각 1부
   다. 병역사항이 기재된 주민등록초본 1부
   라. 경력(재직) 증명서 1부
   마. 자격증 사본 1부(원본지참)
   바. 취업보호(지원)대상자증명서 1부(해당자)
   사. 장애인 증빙서류(장애인복지카드 또는 장애인등록증) 1부(해당자) 

6. 유의사항
   가. 부정한 목적으로 시험에 관한 소명서류를 위조·변조하거나 허위 기재한 경우에는 당해 시험의
        무효처리 또는 공무원임용시험령 제51조에 따라 부정행위자로 처리합니다.
   나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수시키기 바라며,
        응시원서상의 기재 착오 또는 누락으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임이며, 제출된 서류는
        일체 반환하지 않습니다.
   다. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적을 경우 1회이상
        재공고 후 시험을 시행할 예정입니다.
   라. 본 시험 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일정 7일전까지 변경
        공고합니다.
   마. 면접시험응시자는 응시표, 신분증을 지참하고 면접시험 시간 30분 전까지 시험장소에 도착·
        대기하여야 합니다.
   바. 최종합격자는 신원조사를 완료한 후 해안경비단 기능직공무원(통신)으로 임용되어 레이다
        정비기사로 근무하게 됩니다.
   사. 결격사유 등으로 인하여 임용자가 채용예정인원에 미달할 경우 공무원임용 시험령 제30조
        제3항의 규정에 의하여 추가합격자를 결정할 수 있습니다.
   아. 기타 자세한 사항은 경무과(064-746-2243)로 문의바랍니다.