구 분

채용부서

채용인원

채용분야

근무지역

사무직
(일반행정)

서울ㆍ광주지사

2명

일반행정

서울 광진구 자양동 소재
광주광역시 광산구 소재

운전직

운송사업소

10명

우편물운송
(운전)

전국(채용후 배치)

물류직
(시간선택제)

국내물류팀

동서울물류사업소

1명

물류센터
민원처리

동서울물류센터
(서울 광진구 자양동 소재)

구 분   

내 용

사무직

·(근무시간) 주 5일 근무, 1일 8시간 근무
·(근무성격) 정규직 (3개월 수습 후 정규직 발령)
 ※ 수습기간중 정규직 급여의 90% 지급
·(급여) 지원단 보수규정에 준함(식비 및 제수당 별도)
 ※ 사무직 6급'가', 단, 군경력 인정시 6급'나'
·(복리후생) 4대보험 가입 및 선택적복지포인트 제공

운전직

·(근무시간) 교대근무, 순환복무 (일근, 숙직 등)
·(근무성격) 정규직 (3개월 수습 후 정규직 발령)
 ※ 수습기간중 정규직 급여의 90% 지급
·(급여) 지원단 보수규정에 준함(식비 및 제수당 별도)
 ※ 운전직 1호봉부터, 단, 군경력 1년 1호봉, 운전경력 3년 1호봉, 우리단 계약직 경력 70%인정(인사규정반영)
·(복리후생) 4대보험 가입 및 선택적복지포인트 제공

물류직
(민원업무,
시간선택제)

·(근무시간) 1일 6시간 근무 (10:00 ∼ 17:00)
 ※ 출퇴근시간은 업무에 따라 유동적으로 변경 가능
·(근무성격) 정규직 (1개월 수습 후 정규직 발령)
 ※ 수습기간중 정규직 급여의 90% 지급
·(급여) 지원단 보수규정에 준함(식비, 성과급 별도)
 ※ 기술급 1호봉의 근무시간에 비례, 식비별도
·(복리후생) 4대보험 가입 및 선택적복지포인트 제공

구 분   

응시자격

공통자격

·우체국물류지원단 인사규정 채용 결격사유가 없는 분
·7.1자 근무 가능한 분 (남성은 병역필 또는 면제자)
·해당분야 관련 자격증소지자 우대  

공통우대사항

·공공기관 청년인턴 경험자, 이공계, 비수도권우대(3점)
·보훈대상자, 장애인, 저소득층 우대(5점)
·한국사능력소유자 우대(1급 5점, 2급 3점)  

분야별 자격

사무직(행정)

·(필수) 청년채용(만34세이하)

운전직

·만60세 미만자
·(필수) 1종 대형면허 소지자, 우편물운송^* 2년이상 경력자
           또는 유사업무^** 3년이상 경력자 (경력기간별 가점 부여)
 ※ 우체국물류지원단 경력자 가점 우대 (인사규정반영)
 ※ 우편물운송 및 유사경력의 가점 차별화  
·(필수) 무사고경력 2년 이상인자

물류직
(시간선택제)

·(필수) 청년채용(만34세이하)
·민원관련 업무 경력 우대(연차별가점)

   1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
   2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
   3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되었거나 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
   4. 금고이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간 후 2년이 지나지 아니한 자
   5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간중에 있는 자
   6. 우체국물류지원단에서 해임된 자
   7. 신체검사 불합격자
   8. 정부 및 공공기관, 민간기업 등에서 파면, 해임, 계약의 직권해지 등 징계면직자

구 분  

우대사항

취업지원대상자 등

· 서류전형 시 보훈대상자, 장애인, 저소득층 5점 가점

비수도권 지역인재

· 서류전형 시 3점 가점

이공계 인재

· 서류전형 시 3점 가점

청년인턴 경험자  

· 서류전형 시 3점 가점

한국사 우수자

· 서류전형 시 한국사 1급 5점, 2급 3점 가점

구 분  

자격증

'가'군 (15점)

'나'군 (10점)

'다'군 (5점)

사무직

물류관리사
재경관리사
정보처리기사

유통관리사1급
전산회계1급
컴퓨터활용능력1급
사무자동화산업기사
정보처리산업기사

유통관리사2급
전산회계2급
컴퓨터활용능력2급
MOS마스터
ERP정보관리사
워드프로세스1급

운전직

자동차정비자격증
교통안전관리자자격증
물류관리사

화물운수종사자격증
1종특수운전자격증
유통관리사1급

중장비운전자격증
유통관리사2급
기타 운전관련자격증

물류직
(민원처리업무)

물류관리사,
정보처리기사,
전산회계1급,
소비자전문상담사1급

컴활 1급,
MOS마스터,
정보처리기능사,
유통관리1급,
전산회계2급,
사무자동화산업기사,
소비자전문상담사2급
콜센터QA관리사

워드프로세서,
회계관리,
전산회계운용사,
유통관리2급,
이외 민원업무관련
자격증

채용분야  

채용절차

사무직
(일반행정)
<2명>

(1차) 서류전형(10배수, 20명 선발)
(2차) 인적성검사 및 NCS기반직무기초능력평가(5배수, 10명 선발)
(3차) NCS기반 실무면접전형(2명 선발)

운전직
<10명>

(1차) 서류전형(3배수, 30명 선발)
 ※ 필기시험은 운전적성정밀검사종합평가로 대체
     (지원자는 운전정밀검사종합판정표(3년이내 발급본) 제출 필수)  
 ※ 운전(적성)정밀검사 종합평가(교통공단실시) 부적합자 서류전형 불합격
(2차) NCS기반 실무면접전형(10명 선발)

물류직
(민원처리업무)
<1명>

(1차) 서류전형(5배수, 5명 선발)
(2차) NCS기반 실무면접전형(1명 선발)

구 분

내 용

 서류심사

 - NCS응시원서 및 직무능력 및 자기소개서 등 심사  경력·경험점수(운전직, 물류직),
    자격점수(공통), 공통우대사항 등 계량평가

 필기전형

(운전직, 물류직 제외)

 - 인적성검사 + NCS기반 직무기초능력검사 (의사소통, 수리능력, 문제해결능력, 정보능력 등)
 * 투명성, 객관성을 위하여 외부전문기관 위탁  

 면접전형

 - 직무능력 검증 실무면접 (사례와 관련 긍정적 결과 도출 경험, 직무 중 문제발생시 문제해결 경험,
    문제제시 후 해결 방안 도출 등 직무관련 면접 실시)  

구분

접수기간

1차전형
발표

2차전형
실시

2차전형
발표

3차전형
실시

최종발표

채용일

사무직
(일반행정)

6.02(금)∼
6.18(일),
18시

6.20(화),
18시이후

(필기)
6.22(목),
14:00

6.26(월),
18시이전

(면접)
6.27(화),
14:00

6.29(목),
18시이후

7.1(토)

운전직

(면접)
6.28(수),
14:00

-

-

물류직
(시간선택제)

(면접)
6.27(화),
16:00

-

-

구 분  

내 용

비 고

응시접수 시 제출

 가. NCS 응시지원서(소정양식) 1부
 나. NCS 자기소개서(소정양식) 1부
 다. 운전(적성)정밀검사 종합평가(교통공단실시) 판정표 1부
  * 운전직에 한함(3년이내 발급본)
 라. 운전경력증명서(최근2년간 무사고 증명) 1부
 마. 경력(재직)증명서 1부
 바. 우대자격증 사본 1부(해당자 한)
 사. 우대모집 증빙서류사본 각 1부(해당자 한)
   - 보훈,장애,공공기관 인턴수료증,저소득층,한국사 등
 아. 최종학교 졸업증명서(비수도권) 1부(해당자 한)
 자. 기타 응시지원서 기재사항 증빙서류 일체

 소정양식
 : 붙임참조

최종합격 후 제출

 가. 기본증명서 1부
 나. 주민등록등본·초본 각 1부
 다. 가족관계증명서 1부
 라. 최종학력증명서 1부(응시접수 시 기제출자 제외)
 마. 채용신체검사서 1부
 바. 반명함판 사진(3×4) 2매