【국립서울병원 공고 제 2015-83호】

국립서울병원에서는 2015년도 제6회 의무직(기술서기관) 및 연구직(보건연구관) 공무원 경력경쟁채용
시험을 다음과 같이 공고하오니 많은 응시 바랍니다.

                         2015년 11월 4일
국 립 서 울 병 원 장

1. 임용예정직급 및 선발인원

2. 응시자격 : 최종면접일 기준(2015.11.27. 예정)
  가. 공통사항
   ㅇ 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유가 없는 자
   ㅇ 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당한 자는  응시불가
   ㅇ 남자인 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자
   ㅇ 대한민국 국적 소지자(복수국적자는 당해 직무분야에 임용이 제한되므로 임용 전까지 외국국적을
       포기하여야 함)
   ㅇ 응시연령 : 20세 이상(1995.12.31 이전 출생한 자)
  나. 응시자격 요건(다음 채용직급 중 응시자격요건을 모두 갖춘 자)

    * 면허(자격)증은 최종시험예정일(면접시험)까지 취득한 경우 인정함. 경력의 계산, 자격증 소지
       여부는 면접시험 최종일 기준으로 판단
    * 위 표의 "근무·연구경력"이라 함은 정부기관·대학교 또는 상장기업의 연구관련 부서, 병·의원
       등에서 정규직원으로 근무하거나, 병·의원의 전공의 또는 공중보건의(군의관) 경력을 의미함.
  다. 채용 근거
   ㅇ 국가공무원법 제28조제2항
   ㅇ 공무원임용령 제16조제1항 및 2항
   ㅇ 공무원임용시험령 제27조 및 제29조
   ㅇ 공무원임용시험 및 실무수습업무처리지침(안전행정부 예규, 제23호)
   ㅇ 책임운영기관의 설치·운영에 관한 법률 제19조
   ㅇ 국립서울병원 기본운영규정 제28조

3. 보수 수준(2015 기준)
  ㅇ 기술서기관, 보건연구관
   - 공무원 보수규정에 의함

4. 시험방법 및 일정
 가. 시험 방법
  ㅁ 의무직(기술서기관), 연구직(보건연구관)
   ㅇ 1차 서류전형(응시자격요건 및 구비서류 여부 등 요건심사)
    - 응시자격 요건을 서면으로 심사하여 응시자격 기준에 적합하면 모두 합격
   ㅇ 2차 면접시험
    ▷ 평가방법 : 서류전형 합격자를 대상으로 공무원임용시험령 제5조제3항 각호의 아래 평정요소를
                       평가
     - 공무원으로서의 정신자세(봉사정신 등 공직적합성 등)
     - 전문지식과 그 응용능력
     - 의사표현의 정확성과 논리성
     - 예의·품행 및 성실성
     - 창의력·의지력 및 발전가능성
    ▷ 평정기준 : 각 평정요소마다 상, 중, 하로 평정
    ▷ 합격자 선정기준
     - 평정결과 "상" 이 많은 자를 우선순위로 선정
     - "상" 이 같은 경우 "중"이 많은 경우 우선순위로 선정함
     - 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상 "하"로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느
        하나의 동일한 평정요소에 대하여 "하"로 평정한 때에는 불합격으로 함
     - 최종합격자 결정
      · 면접시험 결과 불합격 기준에 해당하지 아니한 자 중에서 평정성적이 우수한 자를 최종합격자로
        결정
 나. 시험 일정(기관 사정, 서류검증 소요기간 등에 따라 단축 또는 연장가능)

5. 원서 접수
  가. 접수기간 : 2015.11.12.(목) ~ 11.16.(월), 08:30~17:30
  나. 접수처 : 국립서울병원 본관3층 총무과(서무계)
  * (143-711) 서울시 광진구 능동로 398 국립서울병원 총무과(서무계)
                   ☎ 02-2204-0121
  다. 접수방법 : 직접접수 및 등기우편 접수
  * 등기우편 접수는 마감일 17:30 까지 도착분에 한하며, 겉봉투에 "응시원서 동봉" 명기

6. 제출 서류
  가. 응시원서 1부(소정양식)
   - 정부수입인지 부착(우체국 판매) : 10,000원 1매
   -「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족 지원법」에 따른 보호대상자(이하 이
      부분에서 "저소득층 해당자"라 한다)에 대하여 응시수수료 면제
    * 국민기초생활수급자 증명서 또는 한부모가족 증명서 등 첨부
   - 응시원서 제출 전 6개월 이내에 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 사진(3㎝×4㎝) 2매 부착
      (스캔, 복사 제출시 불인정)
  나. 이력서(사진부착) 및 자기소개서 각 1부
  다. 경력(재직)증명서 원본 각 1부.
   - 인턴, 레지던트 경력 포함하여 경력별로 증빙서류 제출
    * 증명서는 최근 6월 이내 발행분 제출(기준 초과 증명서 제출 시 불인정)
  라. 최종학위(또는 졸업)증명서 원본 1부
       [대학원 졸업자는 대학교 학위(또는 졸업)증명서 포함]
  마. 의사면허증 사본 1부(면접 시 원본 지참)
  바. 정신과전문의자격증 사본 1부(해당자에 한함)
  사. 남자인 경우 병역사항이 포함된 주민등록초본 1부
     * 병역사항이 기재되어 있지 않은 경우 병적증명서 별도 제출
  아. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부
  자. 개인정보 수집·이용 동의서 1부
   * 응시원서, 이력서 및 자기소개서 등의 내용이 사실과 다르거나 위·변조된 경우「공무원임용
      시험령」제51조에 따라 당해 시험의 합격을 취소하고, 5년간 국가공무원 임용을 위한 시험의
      응시자격을 정지
   ☞ 원본 제출 서류는 사본, 팩스문서 불인정(원본대조필 인정)
   ☞ 제출서류는 위 순서대로 편철하여 주시기 바랍니다.

7. 응시자 유의사항
   가. 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 제출서류가 미비한 경우에는 임용을 취소할 수
        있으며, 접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
   나. 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 이메일 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오
        또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임임을 양지하시기 바랍니다.
  다. 합격자 발표 후 신원조사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수
        있습니다.
  라. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험일 7일전까지 변경 공고
        합니다.
  마. 채용시험 시행결과 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
  바. 기타 상세한 사항은 국립서울병원 총무과(☎ 02-2204-0121)으로 문의하시기 바랍니다.