법무연수원 공고 제2015-021호

2015년도 제4회 법무연수원 일반직공무원 경력경쟁채용 계획을 아래와 같이 공고 하오니 많은 응모
바랍니다.

                                                        2015년 6월 26일
                                                      법무연수원장

1. 채용예정 직급 및 인원 등

2. 응시자격 및 우대사항
  가. 응시자격
   ㅇ 응시결격사유에 해당하지 않는 자

   ㅇ 명시된 자격증을 소지한 후 ( ) 안의 기간 이상 관련 분야에서 연구 또는 근무한 경력이 있는 자

   ㅇ 대한민국 국적 소지자(복수국적자 제외)
   ㅇ 18세 이상의 연령에 해당하는 자(1997. 12. 31.이전 출생한 자)
   ㅇ 학력 및 거주지 : 제한없음
   ㅇ 남자의 경우 면접시험 최종일 기준 병역을 필하였거나 면제된 자
  나. 우대사항(서류전형에만 적용)
   ㅇ 직무관련 자격증 소지자(응시자격에 필요한 자격증을 제외한 자격증)
     - 위 응시자격에 열거된 대상 자격증 및 통신·정보처리, 사무관리 분야 자격증
     - 동종의 자격증을 중복(기능사·산업기사·기사 등) 제출한 경우 하나만 인정

  ㅇ 관련분야 근무경력자
     - 응시자격 요건으로 지정한 자격증 취득 후 관련분야에서 상근한 근무경력
  ㅇ 한국사능력검증시험 등급 보유자
     - 2개 이상 등급 제출 시 최상위 등급만 인정
  ㅇ 저소득층
     -「국민기초생활보장법」에 따른 수급자로서
     - 응시자는 주민등록상의 거주지 관할 시·군·구청장이 발행하는 수급자 증명서(수급기간 명시) 등
        증빙서류를 응시원서와 함께 제출

3. 선발방법
  가. 1차 시험 : 서류전형
   ㅇ 직무수행에 관련되는 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로
       심사하여, 적격 또는 부적격 여부를 판단
   ㅇ 응시자격 요건 및 서류구비여부 등 공고된 응시자격에 적합하면 모두 합격
       단, 『공무원임용시험령』제29조 제4항의 규정에 의하여 응시인원이 선발예정인원의 3배수
       이상인 경우에는 서류전형 합격기준에 따라 서류전형 합격자 수를 3배수 이상으로 선발 가능
   ㅇ 서류전형 선발기준
     - 직무관련 자격
     - 관련분야 근무경력
     - 자기소개서 및 직무수행계획서의 성실성, 우수성, 공직자로서 자세
  나. 2차 시험 : 면접시험
   ㅇ 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정
   ㅇ 각 호의 모든 평정요소마다 "상(우수)","중(보통)","하(미흡)"로 평정하며 불합격기준에 해당하지
       않는 자 중 성적이 우수한 자를 합격자로 결정
   ㅇ 평정요소
     ① 공무원으로서 정신자세
     ② 전문지식과 그 응용능력
     ③ 의사 표현의 정확성과 논리성
     ④ 예의·품행 및 성실성
     ⑤ 창의력·의지력 및 발전가능성 등

4. 주요일정
  가. 채용공고
   ㅇ 일시 : 2015. 6. 26.(금) ~ 7. 8.(수), 13일간
   ㅇ 장소 : 법무부, 법무연수원 및 나라일터 홈페이지 게시
  나. 응시원서 접수
   ㅇ 접수기간 : 2015. 7. 9.(목) ~ 7. 13.(월), 5일간
   ㅇ 접수방법 : 법무연수원 총무과 방문 또는 등기우편 접수
      (365-841 충북 진천군 덕산면 교연로 780 법무연수원 총무과)
      * 우편으로 제출 시 2015. 7. 13.(월) 18:00 도착 분까지 유효함
  다. 서류전형시험
   ㅇ 일시 : 2015. 7. 17.(금)
   ㅇ 장소 : 법무연수원 서류전형시험장
   ㅇ 합격자발표 : 2015. 7. 20.(월)
   ㅇ 발표방법 : 법무연수원 홈페이지(www.ioj.go.kr) 게시 및 개별통보
  라. 면접시험
   ㅇ 일시 : 2015. 7. 24.(금) 10:00
   ㅇ 장소 : 법무연수원 면접시험장
  마. 최종합격자 발표
   ㅇ 일시 : 2015. 7. 31.(금)
   ㅇ 장소 : 법무연수원 홈페이지(www.ioj.go.kr) 게시 및 개별통보

5. 신분 및 보수수준
   ㅇ『국가공무원법』 및 그 하위법령에 규정된 국가공무원으로서의   신분유지
   ㅇ 보수는『공무원보수규정』,『공무원수당 등에 관한 규정』등 관련규정에 따름

6. 제출서류
  가. 응시원서 접수 시
   ㅇ 응시원서 1부(첨부양식 사용, 양식 임의변형 금지)
      (원서 소정란에 5,000원 상당의 정부수입인지 및 사진 부착)
     * 사진 : 응시원서 제출 전 6개월 이내에 촬영한 탈모, 상반신, 천연색 사진(3㎝× 4cm, 반명함)으로
                 2매 모두 동일원판을 붙임
     * 저소득층 공무원시험 응시수수료 면제 : 국민기초생활수급자증명서 또는 한부모가족증명서 첨부
   ㅇ 이력서(사진부착, 첨부 양식 사용) 1부
   ㅇ 자기소개서(첨부 양식 사용) 1부
   ㅇ 직무수행계획서(첨부 양식 사용) 1부
   ㅇ 자격요건 검증을 위한 동의서(첨부 양식 사용) 1부
   ㅇ 개인정보 이용 동의서(첨부 양식 사용) 1부
     * 반드시 본인이 자필로 작성, 워드작성 후 서명 금지
   ㅇ 응시자격에 필요한 자격증 사본 및 자격증을 소지한 후 ( ) 안의 기간 이상 관련분야에서 연구
       또는 근무한 경력 증명서 1부
   ㅇ 주민등록초본(남자의 경우 병역사항이 기재 된 것) 1부
   ㅇ 건강보험자격득실확인서 1부(국민건강보험공단 발행, 전체기간)
   ㅇ 경력증명서 1부(채용예정 직무분야에서 근무한 경력 증명, 해당자에 한함) - 우대사항 관련
     * 경력(재직)증명서의 경우 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재하고, 발급 확인자
        서명 및 연락처 포함 기재
   ㅇ 직무관련자격증 사본 1부(해당자에 한함) - 우대사항관련
   ㅇ 저소득층 수급자 증명서 1부(해당자에 한함) - 우대사항관련
  나. 최종합격자 등록 시
   ㅇ 신원진술서 2부(첨부양식 사용)
   ㅇ 가족관계증명서 2부
      * 주민등록번호가 뒷자리 번호까지 모두 기재된 것
   ㅇ 기본증명서 2부
      * 주민등록번호가 뒷자리 번호까지 모두 기재된 것
   ㅇ 주민등록초본 2부
      * 남자의 경우 병역사항이 기재된 것
   ㅇ 주민등록등본 2부
      * 주민등록번호가 뒷자리 번호까지 모두 기재된 것
   ㅇ 공무원채용신체검사서 1부
     * 우측 상단 사진부착 및 병원 직인 또는 압인
   ㅇ 건강보험자격득실확인서 1부(전체기간)
   ㅇ 경력증명서(공무원경력 또는 응시자격 요건으로 지정한 자격증 취득 후 동일 전문분야에서
       상근한 근무경력)
   ㅇ 최종학력증명서 1부
   ㅇ 사진 : 5×7(2매), 3×4(4매)

7. 유의사항
   ㅇ 최종합격자에 대해서는 신원조사(회)를 완료한 후 결격사유가 없을 시 채용 예정입니다.
   ㅇ 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출한 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 시험의
       무효처리 또는 임용을 취소 할 수 있습니다.
   ㅇ 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한지 여부를 우선 판단하여 원서를 제출하시기 바라며,
       응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로
       간주합니다.
   ㅇ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적을 경우 1회 이상
       재공고 후 시험을 시행할 수 있습니다.
   ㅇ 본 시험의 내용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험일정 7일전까지 변경
       공고할 예정입니다.
   ㅇ 결격사유 등으로 인하여 임용자가 채용예정인원에 미달할 경우「공무원임용시험령」제30조
       제4항의 규정에 의하여 추가합격자를 결정할 수 있습니다.
   ㅇ 부정한 목적으로 시험에 관한 제출서류의 전부 또는 일부를 위조·변조하거나 허위로 기재한
       경우에는 당해 시험이 무효 처리 되거나 임용이 취소될 수 있으며,「공무원임용시험령」제51조의
       규정에 의하여 부정행위자로 처리하게 됩니다.
   ㅇ 공공기관 또는 일반회사 발행 경력증명서는 최근 1개월 이내 발급된 증명서를 제출하여야 하며,
       증명서가 제출된 사항에 대하여만 인정합니다.
   ㅇ 보수는「공무원보수규정」에 따르며, 민간기업 등에서 근무한 경력은 동 규정 등에서 정하는
       바에 따라 인정되지 않을 수 있습니다.
   ㅇ 기타 자세한 사항은 법무연수원 총무과(☎ 043-531-1542)로 문의하여 주시기 바랍니다.