세종특별자치시 공고 제2015 - 147호
2015년도 세종특별자치시 지방소방공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.
2015년 2월 9일
세종특별자치시장
Ⅰ. 선발예정인원 및 시험방법
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채용구분
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채용분야
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임용계급
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선발예정인원(명)
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시험의 방법
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계
|
남
|
여
|
|
합계
|
33
|
32
|
1
|
|
|
공개경쟁
채용시험
|
소방
|
지방소방사
|
7
|
7
|
0
|
① 필기시험 → ② 체력시험 → ③ 서류전형
→ ④ 신체검사 → ⑤ 면접시험
|
|
경력경쟁
채용시험
|
법무
|
지방소방경
|
1
|
1
|
0
|
① 서류전형 → ② 신체검사 → ③ 면접시험
|
|
화학
|
지방소방장
|
1
|
1
|
0
|
① 필기시험 → ② 체력시험 → ③ 서류전형
→ ④ 신체검사 → ⑤ 면접시험
|
|
전산
|
지방소방교
|
1
|
1
|
0
|
|
운전
|
지방소방교
|
5
|
5
|
0
|
|
화재조사
|
지방소방장
|
1
|
1
|
0
|
|
지방소방교
|
2
|
2
|
0
|
|
구급
|
지방소방교
|
5
|
5
|
0
|
|
지방소방사
|
10
|
9
|
1
|
Ⅱ. 시험일정
|
원서접수 및 취소기간
|
구분
|
시험장소 공고일
|
시험일
|
합격자 발표일
|
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○ 접수기간 : 3. 3.(화) ~ 3. 5.(목)
○ 취소기간 : 3. 3.(화) ~ 3. 12.(목)
※ 접수·취소시간 : 09:00 ~ 21:00
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필기시험
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4. 3.(금)
|
4. 18.(토)
|
4. 29.(수)
|
|
체력시험
(서류전형)
|
4. 29.(수)
|
5. 6.(수)
|
5. 12.(화)
|
|
신체검사
(적성검사)
|
5. 12.(화)
|
5. 14.(목)
|
5. 22.(금)
|
|
면접시험
|
5. 22.(금)
|
5. 26.(화)
|
5. 29.(금)
|
Ⅲ. 시험방법 ※ 선행되는 시험에 합격하지 아니한 자는 다음 단계의 시험에 응시할 수 없음
□ 제1차 시험 : 선택형 필기시험
○ 배점 및 문항형식 : 1문항당 5점(과목별 20문항), 객관식 4지 택1형
○ 시험시간 : 공개경쟁채용시험 : 100분(10:00 ~ 11:40)
제한경쟁채용시험 : 60분(10:00 ~ 11:00)
○ 시험과목 ☞관련강좌 바로가기
|
공개경쟁채용 ( 5과목 )
|
제한경쟁특별채용 ( 3과목)
|
|
◇ 필수(3) : 국어, 한국사, 영어
◇ 선택(2) : 소방학개론, 행정법총론,
소방관계법규, 사회, 과학, 수학 중 2과목
(조정점수 적용)
|
◇ 국어, 영어, 소방학개론
※ 영어 : 구조·구급 등 소방활동에 필요한
생활영어 등
|
○ 시험문제 : 중앙소방학교에 위탁 출제(비공개, 시험 종료 후 문제지 회수)
※ 소방교 · 소방장 경력경쟁 채용시험은 세종특별자치시에서 자체 출제
○ 선택과목 출제범위
|
과 목
|
출제범위
|
|
소방학개론
|
소방조직, 재난관리, 연소이론, 화재이론, 소화이론
|
|
소방관계법규
|
「소방기본법」·「소방시설공사업법」·「소방시설 설치·유지 및 안전관리에
관한 법률」·「위험물안전관리법」 같은 법 시행령 및 같은 법 시행규칙
|
|
사 회
|
법과 정치, 경제, 사회·문화
|
|
과 학
|
물리Ⅰ, 화학Ⅰ, 생명과학Ⅰ, 지구과학Ⅰ
|
|
수 학
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수학(고교 1학년 과정), 수학Ⅰ, 미적분과 통계 기본
|
○ 공개경쟁채용시험은 선택과목 간 난이도에 따른 유·불리 해소를 위해 조정점수 적용
○ 합격자 결정 : 매 과목 40% 이상, 전 과목 총점의 60% 이상 득점자 중 고득점자 순
(선발예정인원의 3배수 이내)
※ 필기시험 장소, 합격자명단 발표, 시험성적 안내(불합격자에 한함) 등 시험시행과 관련된
사항은 세종특별자치시 홈페이지(www.sejong.go.kr) 「열린행정-시험정보-시험안내」란과
세종소방본부 홈페이지(119.sejong.go.kr)「열린광장-시험정보」란에 공고함
□ 제2차 시험 : 체력시험
○ 종목 및 평가점수
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종목
|
성별
|
평가점수
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
|
악력
(㎏)
|
남
|
45.3~
48.0
|
48.1~
50.0
|
50.1~
51.5
|
51.6~
52.8
|
52.9~
54.1
|
54.2~
55.4
|
55.5~
56.7
|
56.8~
58.0
|
58.1~
59.9
|
60.0
이상
|
|
여
|
27.6~
28.9
|
29.0~
30.2
|
30.3~
31.1
|
31.2~
31.9
|
32.0~
32.9
|
33.0~
33.7
|
33.8~
34.6
|
34.7~
35.7
|
35.8~
36.9
|
37.0
이상
|
|
배근력
(㎏)
|
남
|
147~
153
|
154~
158
|
159~
165
|
166~
169
|
170~
173
|
174~
178
|
179~
185
|
186~
194
|
195~
205
|
206
이상
|
|
여
|
85~
91
|
92~
95
|
96~
98
|
99~
101
|
102~
104
|
105~
107
|
108~
110
|
111~
114
|
115~
120
|
121
이상
|
|
앉아윗몸
앞으로
굽히기
(㎝)
|
남
|
16.1~
17.3
|
17.4~
18.3
|
18.4~
19.8
|
19.9~
20.6
|
20.7~
21.6
|
21.7~
22.4
|
22.5~
23.2
|
23.3~
24.2
|
24.3~
25.7
|
25.8
이상
|
|
여
|
19.5~
20.6
|
20.7~
21.6
|
21.7~
22.6
|
22.7~
23.4
|
23.5~
24.8
|
24.9~
25.4
|
25.5~
26.1
|
26.2~
26.7
|
26.8~
27.9
|
28.0
이상
|
|
제자리
멀리뛰기
(㎝)
|
남
|
223~
231
|
232~
236
|
237~
239
|
240~
242
|
243~
245
|
246~
249
|
250~
254
|
255~
257
|
258~
262
|
263
이상
|
|
여
|
160~
164
|
165~
168
|
169~
172
|
173~
176
|
177~
180
|
181~
184
|
185~
188
|
189~
193
|
194~
198
|
199
이상
|
|
윗몸
일으키기
(회/분)
|
남
|
43
|
44
|
45
|
46
|
47
|
48
|
49
|
50
|
51
|
52
이상
|
|
여
|
33
|
34
|
35
|
36
|
37
|
38
|
39
|
40
|
41
|
42
이상
|
|
왕복오래
달리기(회)
|
남
|
57~
59
|
60~
61
|
62~
63
|
64~
67
|
68~
71
|
72~
74
|
75
|
76
|
77
|
78
이상
|
|
여
|
28
|
29~
30
|
31
|
32~
33
|
34~
36
|
37~
39
|
40
|
41
|
42
|
43
이상
|
○ 측정방법 :「소방공무원 채용시험 시행규칙」 제7조(별표 4) 참조
※ 금지약물 복용 방지를 위한 국민안전처 관련 지침 제정 여부에 따라 도핑테스트를 실시할 수
있음
○ 합격자결정 : 6개 종목의 평가점수를 합산하여 총점의 50%(30점)이상 득점한 자
□ 제3차 시험 : 서류전형
○ 제출서류
|
채용분야
|
개별 사항
|
공통 사항
|
|
공개경쟁시험
|
소방
|
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- 운전면허증 사본 1부
- 기본증명서 1부
- 주민등록표 초본 1부
- 최종학력증명서 1부
- 자격·면허증 사본 1부
- 경력증명서 1부
|
|
경력경쟁시험
|
법무
|
- 사법시험(사법연수원 수료증 사본 포함)
또는 변호사시험 합격증 1부
- 이력서, 자기소개서 1부(붙임5)
|
|
화학
|
- 동일계통학과증명서
- 학위증명서 사본 1부
|
|
전산
|
|
운전
|
|
|
화재조사
|
|
|
구급
|
|
|
《 증명사항 유효 기준일 》
○ (공통사항) 제1종 운전면허 중 대형면허 또는 보통면허는 원서접수 종료일까지 유효.
※ [법무]분야는 제1종 운전면허 유효 여부와 관계없음.
○ (공개경쟁채용시험) 필기시험의 가산점 관련 자격증은 필기시험 전일까지 유효하여야 함.
○ (경력경쟁채용시험) 경력기간산정 기준일은 최종시험일(면접시험일)까지로 함.
- 채용분야별 제1종 운전면허 중 대형면허, 화재조사관, 화재감식평가기사(산업기사),
응급구조사 1급, 간호사 자격은 원서접수일로부터 최종시험일(면접시험일)까지 유효.
《 경력증명서 제출 시 유의사항 》
○ 경력증명서에는 근무부서, 직책, 담당업무 중 선발분야 명이 포함되어야 하며, 재직 시
징계 등을 구체적으로 확인 할 수 있어야 함.
○ 국민건강보험 등 4대보험이 가입된 사업장에서 근무한 경력으로써 건강보험자격득실
확인서(국민건강보험공단 발급) 등 경력을 증빙할 수 있는 공적 서류를 반드시 첨부하여
제출하여야 함.
○ 모든 증명서는 발행기관의 직인이 있어야 하며, 외국어로 작성된 경력증명서를 제출할
경우 공증 받은 한글 번역본을 원본과 함께 제출하여야 하고, 제출서류 확인결과 허위
사실로 판명 될 경우 당해시험 무효 및 취소 처리됨.
|
○ 제출방법 : 필기시험 합격자에 한하여 체력시험 당일 직접 제출
※ [법무] 분야 : 등기우편 제출(2015. 4. 29.까지 소인이 찍힌 우편물에 한함)
· 주소: 세종특별자치시 조치원읍 세종로 2439, 세종소방본부 우:339-887
○ 합격자 결정 : 응시자격, 근무경력 요건 및 필기시험 가산점 등이 적합한 자
□ 제4차 시험 : 신체검사
○ 지정병원에서 시험실시기관의 관계자 입회하에 검사 실시(검사료 개별 납부)
○ 신체조건
|
부 분 별
|
합 격 기 준
|
|
체 격
|
체격이 강건하고 팔·다리가 완전하며, 가슴·배·입·구강·내장의 질환이 없어야 한다.
|
|
흉 위
|
신장의 2분의 1 이상이어야 한다.
|
|
시 력
|
두 눈의 나안(裸眼)시력이 각각 0.3 이상이어야 한다.
|
|
색신(色神)
|
색각이상(色覺異狀){색맹 또는 적색약(赤色弱)을 말한다}이 아니어야 한다.
|
|
청 력
|
청력이 완전하여야 한다.
|
|
혈 압
|
고혈압(수축기 혈압이 145㎜Hg을 초과하거나 확장기 혈압이 90㎜Hg을 초과하는
것) 또는 저혈압(수축기 혈압이 90㎜Hg 미만이거나 확장기 혈압이 60㎜Hg 미만인
것)이 아닐 것
|
|
운동신경
|
운동신경이 발달하고 신경 및 신체에 각종 질환의 후유증으로 인한 기능상 장애가
없어야 한다.
|
※ 상기 신체조건표 외의 정하지 않은 사항은 「소방공무원 채용시험 시행규칙」 제6조 별표
3에 의함
○ 합격자 결정 : 「소방공무원 임용령」제46조 제1항 제3호에 따라 신체조건 및 건강상태에
적합한 사람 모두를 합격자로 결정함
※「소방공무원 임용령」제36조 및 「소방공무원 채용시험 시행규칙」제8조 관련 별표 5에
근거하여 합격자에 대한 인·적성검사를 실시하며, 인·적성검사 결과는 면접시험 자료로
활용함(인·적성검사 일시·장소는 체력시험 합격자 발표 시 별도 안내)
□ 제5차 시험 : 면접시험
○ 평가요소 및 점수
|
단 계
|
평 가 요 소
|
평가점수(60점)
|
|
1단계
(집단면접)
|
① 전문지식·기술과 그 응용능력
|
10점
|
|
② 창의력·의지력, 그 밖의 발전가능성
|
10점
|
|
③ 의사발표의 정확성과 논리성
|
10점
|
|
2단계
(개별면접)
|
④ 소방공무원으로서의 적성
|
20점
|
|
⑤ 예의·품행·성실성 및 봉사정신
|
10점
|
○ 합격자 결정 : 1단계(집단면접)와 2단계(개별면접)의 평가 점수를 합산하여 위원의
평균점수가 총점의 50%(30점) 이상인 경우
※ 단, 시험위원의 과반수가 어느 하나의 평가요소에 대하여 40% 미만의 점수로 평정한 경우
불합격으로 함
□ 최종합격자 결정
○ 면접시험 합격자 중에서 필기시험성적 65%, 체력시험성적 25% 및 면접시험성적 10%의
비율로 합산한 성적(소수점 둘째자리까지 계산)의 고득점자 순으로 선발예정인원 범위 안에서
결정
○ [법무]분야는 서류전형 및 신체검사 합격자 중 면접시험 성적(100%)의 고득점자 순으로 결정
○ 선발예정인원을 초과한 동점자는 모두 합격처리
○ 최종합격자의 임용포기 등 채용예정인원에 미달 또는 결원 보충 필요시 최종합격자
발표일로부터 3개월 이내에 추가 합격자 결정
Ⅳ. 응시자격
□ 응시결격사유(판단기준일 : 면접시험일)
○「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당되거나, 「소방공무원임용령」제51조,
「지방공무원임용령」제65조 및 다른 법령에 의하여 응시자격을 정지당한 자는 응시할 수 없음
|
▶「지방공무원법」제31조(결격사유)에 의하여 공무원이 될 수 없는 사람
1. 금치산자 및 한정치산자
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를
범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지
아니한 사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
▶「소방공무원임용령」제51조(부정행위자에 대한 조치)에 의한 응시자격 정지
1. 소방공무원의 채용시험 또는 소방간부후보생 선발시험에서 부정행위를 한 응시자에
대하여는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하고, 그로부터 5년간 소방공무원 채용시험에
응시할 수 없다.
2. 국가공무원 또는 지방공무원의 임용시험에서 부정행위를 하여 당해 시험에의 응시자격이
정지 중에 있는 자는 그 기간 중 소방공무원 채용시험에 응시할 수 없다.
|
- 경력경쟁특별채용의 경우「소방공무원임용령」제15조에 의하여 종전의 재직기관에서 감봉
이상 징계처분을 받은 자가 아닐 것
□ 응시 연령(소방공무원임용령 제43조제1항)
|
채 용 분야
|
응 시 연 령
|
해 당 생 년 월 일
|
|
공개경쟁채용
|
소방
|
21세 이상 40세 이하
|
1974. 1. 1. ~ 1994. 12. 31.
|
|
경력경쟁채용
|
법무
|
23세 이상 40세 이하
|
1974. 1. 1. ~ 1992. 12. 31.
|
|
화학
|
20세 이상 40세 이하
|
1974. 1. 1. ~ 1995. 12. 31.
|
|
전산
|
|
운전
|
|
화재조사
|
|
구급
|
|
※ 응시상한연령의 연장
「제대군인지원에 관한 법률」제2조에 의한 제대군인,「병역법」제26조제1항에 의한
공익근무요원, 제34조에 의한 공중보건의사·징병전담의사·국제협력의사, 제34조의6에
의한 공익법무관, 제34조의7에 의한 공중방역수의사, 제37조에 의한 전문연구요원,
제38조에 의한 산업기능요원이 복무기간이 만료되어 시험에 응시할 경우(면접시험
최종예정일 기준으로 전역예정일 또는 복무만료 예정일 전 6월 이내에 있는 자 포함)
응시상한 연령을 다음과 같이 연장함
⇒ 군복무기간이 1년 미만은 1세, 1년 이상 2년 미만은 2세, 2년 이상은 3세
|
□ 거주지 제한
○ 공개경쟁 채용시험
|
2015년도 세종특별자치시의 지방소방공무원 공개경쟁채용시험에 응시하고자 하는 자는
아래의 1번과 2번의 요건 중 하나를 충족하여야 함
1. 2015년 1월 1일 이전부터 최종 시험일(면접시험일)까지 계속하여 세종특별자치시에
주민등록상 주소지를 갖고 있는 자로서 동 기간 중 주민등록의 말소 및 거주 불명으로
등록된 사실이 없어야 함
2. 2015년 1월 1일 이전까지, 세종특별자치시에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간을
모두 합산하여 총 3년 이상인 사람
- 행정구역의 통·폐합 등으로 주민등록상 시·도의 변경이 있는 경우 현재 행정구역을
기준으로 하며, 과거 거주 사실의 합산은 연속하지 않더라도 총 거주한 기간을 월(月)
단위로 계산하여 36개월 이상이면 충족함
- 거주지 요건의 확인은 "개인별 주민등록표"를 기준으로 함
※ 재외국민(해외영주권자)의 경우 위 요건과 같고 주민등록 대신 국내 거소 신고로 거주한
사실을 증명함
|
|
※ 세종특별자치시 관할 행정구역은 종전의 충청남도 연기군 전체, 충청남도 공주시
일부지역(의당면 태산리·용암리·송학리·용현리·송정리 일원, 장기면 송문리·평기리·대교리·
하봉리·도계리·봉안리·제천리·은용리·산학리· 당암리·금암리 일원, 반포면 원봉리·도남리·
성강리·국곡리·봉암리 일원), 충청북도 청원군 일부지역(부용면 산수리·행산리·갈산리·
부강리·문곡리· 금호리·등곡리·노호리 일원) 으로 2012. 7. 1자로 세종특별자치시로 통합된
지역임
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○ 경력경쟁 채용시험 : 거주지제한 없음
□ 자격 및 경력 제한
○ 공통자격 : 제1종 운전면허 중 대형면허 또는 보통면허 소지자 ※ [법무]분야 제외
○ 경력경쟁채용(분야별)
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채용분야
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응시자격 및 경력 제한
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법무
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○「사법시험법」에 의한 사법시험에 합격한 자(사법연수원 수료)
○「변호사시험법」에 의한 변호사시험에 합격한 자
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화학
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○ 화학과, 응용화학과, 화학공학과, 정밀공업화학과나 그 밖에 이와 유사한
학과에서 석사학위 이상 취득한 자로서 관련 분야에서 2년 이상 실무경력이
있는 자
※ 유사학과 : 해당학교 총(학)장이 발행한 「동일계통학과 증명서」로 인정
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전산
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○ 전산학과, 전자계산학과, 전산정보처리학과, 컴퓨터공학과나 그 밖에 이와 유사한
학과의 학사학위 이상 소지자로 국가기관, 지방자치단체, 공공기관 그 밖의 이에
준하는 기관에서 전산 분야의 근무 경력이 3년 이상으로서 임용예정계급에
상응하는 근무경력이 1년 이상인 자
※ 유사학과 : 해당학교 총(학)장이 발행한 「동일계통학과 증명서」로 인정
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운전
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○ 제1종 운전면허 중 대형면허를 가지고, 국가기관, 지방자치단체, 공공기관
그 밖의 이에 준하는 기관에서 긴급자동차량 운전 분야의 근무 경력이 3년
이상으로서 임용예정계급에 상응하는 근무경력이 1년 이상인 자
※ 긴급자동차량 운전분야 근무경력 인정범위
- 도로교통법 제2조(정의) 제22호 및 동법 시행령 제2조(긴급자동차의 종류)
제1항에 명시 된 자동차(소방차, 구급차, 혈액공급차량, 그 밖에 대통령령으로
정하는 자동차)
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화재조사
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○ 국가기관, 지방자치단체, 공공기관 그 밖의 이에 준하는 기관에서 화재조사
분야의 근무 경력이 3년 이상으로서 임용예정계급에 상응하는 근무경력이 1년
이상이며, 화재조사관 또는 화재감식평가기사(산업기사) 자격증을 보유한 자
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구급
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○ (소방교) 응급구조사 1급 또는 간호사 자격증을 소지하고, 아래 기관에서
응급의료1) 또는 간호업무2) 분야의 근무 경력이 3년 이상으로서 임용예정계급에
상응하는 근무경력이 1년 이상인 자
○ (소방사) 응급구조사 1급 또는 간호사 자격증을 소지하고, 아래 기관에서
응급의료 또는 간호업무 분야의 근무 경력이 2년 이상인 자
- 국가 및 지방자치단체 등 기타 공공기관 및 사업체 응급의료 관련부서에서
근무한 경력
- 군 의무병으로 복무한 경력(병적증명서 및 담당업무 등이 구체적으로 기재된
군복무확인서 필요)
- 소방기관에서 구급대원 또는 구급대원 대체인력 또는 의무소방원·공익근무
요원으로 구급대원 보조로 근무한 경력(구체적 복무 확인 필요)
- 「의료법」제3조에서 규정한 의료기관에 근무한 경력
※ 의료법 제3조의 의료기관 : 종합병원, 병원, 치과병원, 한방병원, 요양병원,
의원, 치과의원, 한의원, 조산원
- 「응급의료에 관한 법률」제27조에서 규정한 응급의료정보센터에서 근무한 경력
- 「응급의료에 관한 법률」제2조와 제51조에 의한 이송업체에 근무 한 경력
- 「공공보건의료에 관한 법률」제2조 제2호의 공공보건의료기관에서 근무한 경력
- 「지역보건법」제7조에서 규정한 보건소에서 근무한 경력
- 「학교보건법」제15조에서 규정한 양호교사로 근무한 경력
- 소방관련 교육기관(응급구조학과)에서 조교·교수로 근무한 경력
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Ⅴ. 응시원서 인터넷 접수
○ 공개경쟁채용, 경력경쟁채용 모든 분야
- 접수방법 : 자치단체 통합 인터넷원서접수센터(http://local.gosi.go.kr) 이용
- 접수기간 : 2015. 3. 3.(화) ~ 3. 5.(목) 3일간
- 접수시간 : 응시원서 접수기간 중 09:00 ~ 21:00까지
○ 응시수수료 : 지방소방장 이상 7,000원 / 지방소방교 이하 5,000원
- 응시수수료 이외에 소정의 처리비용(휴대폰결제, 카드결제, 계좌이체 비용)이 소요됨
○ 응시원서 사진 : 사진파일(JPG) 규격은 3.5㎝×4.5㎝이며, 해상도는 100DPI 이상
- 얼굴 정면이 나타나는 사진으로 식별이 용이하여야 하며, 모자나 선글라스 등을 착용한 사진과
스냅사진 등은 등록할 수 없음. (시험당일 본인확인용)
○ 원서접수 시 유의사항
- 원서접수 기간 중에는 인적사항 등 기재사항을 수정할 수 있으나, 접수기간이 종료된 후에는
수정할 수 없습니다(단, 자격증 관련 사항은 필기시험시행 전일까지 수정 가능).
- 원서접수 취소기간 내 취소하는 자에 한해 응시수수료를 환불해 드립니다.
※ 응시원서 취소기간 중 토·공휴일은 취소할 수 없습니다.
- 응시표는 원서접수 종료 후 일정기간이 지난다음 원서접수 사이트에서 출력합니다.
- 접수 시 응시자가 처리 단계별 절차에 의하여 입력한 후 최종확인(응시수수료 결제 완료)
하여야 하며, 접수 부주의로 인하여 시험에 응시할 수 없을 경우에는 응시자에게 모든 책임이
있습니다.
- 시험에 필요한 자격요건 및 가산특전과 관련된 증빙서류는 필기시험 합격자에 한하여
서류전형을 통하여 확인합니다.
- 가산점은 필기시험 전일까지 본인이 직접 인터넷원서접수사이트에서 표기해야 합니다.
Ⅵ. 가산특전 ※ 자격(면허)증 소지자 가산점은 공개경쟁채용시험에 한함
○ 취업지원대상자 ※ 필기시험 시행 전일까지 등록된 경우에 한함
-「독립유공자예우에 관한 법률」제16조 및「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조,
「5.18민주유공자예우에 관한 법률」제20조,「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」
제19조,「보훈보상대상자 지원에 관한법률」제33조에 의한 취업지원대상자 그리고
「고엽제후유의증 환자지원 등에 관한 법률」제7조에 의한 고엽제후유의증환자와 그 가족
- 취업지원대상자 가점은 각 과목 만점의 40%이상 득점한 자에 한하여, 각 과목별 득점에
각 과목별 만점의 일정비율(10% 또는 5%)에 해당하는 점수를 가산함
- 취업지원대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 채용분야별 선발예정인원의 30%를 초과할 수
없음(단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음)
※ 취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 국가보훈처 또는 지방보훈청 등에서
확인해야 함(보훈상담센터 ☏ 1577-0606)
○ 자격(면허)증 소지자 ※ 필기시험 시행 전일까지 유효한 자격·면허증에 한함
- 「소방공무원 임용령」 제42조, 「소방공무원 임용령 시행규칙」 제24조 규정에 의한 자격증
소지자는 매 과목 만점의 40% 이상 득점한 자에 한하여 필기 득점에 만점의
일정비율(1~5%)을 가산함
- 가산대상 자격증 종류 및 가점 비율 (세부 가산적용 자격(면허)증 내역 : [붙임3])
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가점비율
분야
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5%
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3%
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1%
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자 격 증
(면허증)
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1. 소방관련 국가기술자격
중 기술사ㆍ기능장
2. 1급 ~ 4급 항해사ㆍ
기관사ㆍ운항사
3. 사업용조종사,
운송용조종사,
항공정비사,
항공공장정비사
4. 의사, 변호사
5. 소방시설관리사
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1. 소방관련
국가기술자격 중 기사
2. 5급 또는 6급 항해사ㆍ
기관사ㆍ운항사
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1. 소방관련 국가기술자격
중 산업기사ㆍ기능사
2. 소형선박조정사,
잠수산업기사, 잠수기능사
3. 제1종특수트레일러면허,
제1종대형운전면허
4. 응급구조사(1급), 간호사
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사무관리
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컴퓨터활용능력 1급
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컴퓨터활용능력 2급ㆍ3급
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○ 가산특전과 관련한 유의사항
- 취업지원대상자로서 자격증 등을 소지한 자는 가산점 합산적용
- 가산특전은 필기시험 시행전일까지 유효한 경우에만 부여
- 공개경쟁채용시험에서 가산특전을 받고자 하는 자는 해당 요건을 갖추어 반드시 필기시험
시행전일까지 자치단체 통합 인터넷접수센터(http://local.gosi.go.kr)에 자격증의 종류 및
자격번호를 입력하여야 합니다.
＊ 취업지원대상자의 경우는 가산비율(10% 또는 5%)과 보훈번호 입력
＊ 자격증의 종류(가산비율) 및 번호(보훈번호)를 잘못 기재하여 생기는 불이익은 응시자
본인의 책임으로 합니다.
- 가산특전 관련 증빙서류는 합격자 발표일에 안내하는 기간 내에 제출하여야 합니다.
- 폐지된 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 의하여 그 자격이 계속 인정되는 자격증은
가산대상 자격으로 인정함
Ⅶ. 응시자 유의사항 및 기타사항
○ 본 시험 시행계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 시험실시일 7일전까지
(www.sejong.go.kr) 「열린행정-시험정보-시험안내」란과 세종소방본부 홈페이지
(119.sejong.go.kr)「열린광장-시험정보」란에 공고합니다.
○ 응시원서상의 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격 미비자 응시, 거주지제한 미확인, 원서접수 시
가산점 미기입 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 본인의 책임으로 합니다.
○ 응시자는 시험시간 중에는 일체의 통신장비(휴대폰, PDA, MP3, 무선호출기, 이어폰 등),
전산기기(전자수첩, 전자계산기 등) 및 수정액, 수정테이프 등을 사용할 수 없으며, 발견된
경우에는 부정행위자로 간주 처리할 수 있습니다. 다만, 지참한 경우에는 시험실 전면(前面)에
제출하여야 합니다.
※ 전면에 제출하지 않았다가 시험시작 후 소지가 확인되면 부정행위자로 간주 처리합니다.
○ 시험에 있어 부정한 행위를 하거나 연령, 거주지, 가산점, 자격증 등 시험에 관한 소명서류에
허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 자에 대하여는
『소방공무원임용령』제51조 및 『지방공무원임용령』제65조의 규정에 의하여 당해 시험을
정지 또는 무효로 하거나, 합격결정을 취소하고 향후 5년간 각종 공무원임용시험 응시자격이
정지됩니다.
○ 시험단계별 합격자 결정방법에 대한 구체적인 사항은 『소방공무원임용령』등의 관련 법규를
적용하며, 최종합격자로 결정되었다 하더라도 추후 응시자격 제한 및 임용 결격자로 확인될
경우에는 합격이 취소됩니다.
○ 최종합격자가 임용을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있다고 인정하는 때에는
최종합격자 발표일부터 3개월 이내에 추가 합격자를 결정할 수 있습니다.
○ 응시표를 분실한 자는 인터넷원서접수센터(http://local.gosi.go.kr)에서 출력할 수 있습니다.
○ 기타 자세한 사항은 세종특별자치시 소방행정과(☎ 044-300- 8013)로 문의하시기 바랍니다.
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본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
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2015.03.03
2015.03.05
