세계 최고의 교통안전전문기관 실현에 동참할 미래지향적 도전정신을 갖춘 유능한 인재를 찾습니다.
1. 모집분야 및 자격요건
○ 경력직
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분야
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인원
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자격요건
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비고
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행
정
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시간제
(경력)
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6급
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○명
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ㅇ 담당직무 : 검사접수, 행정업무(일 4시간 근무)
ㅇ 응시자격 : 3년 이상 행정, 서무 경력이 있는 경력
단절 여성
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수도권, 부산,
광주 등
근무 예정(각 0명)
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연
구
교
수
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항공
(경력)
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4급
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○명
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ㅇ 담당직무 : 항공안전자율보고제도 운영
ㅇ 응시자격 : 다음 중 하나 이상을 만족하는 사람
1. 항공교통 및 운항분야 학사학위 소지자로서
항공분야 박사 학위 취득후 해당 분야 연구·교육·
실무 경력 2년 이상
2. 항공교통 및 운항분야 학사학위 소지자로서 항공
분야 석사 학위 취득후 해당 분야 연구·교육·실무
경력 5년 이상
3. 항공교통 및 운항분야 학사학위 취득 후 해당
분야 연구·교육·실무 경력 8년 이상
4. 항공기조종사 또는 항공교통관제사 자격 취득 후
항공교통 및 운항 분야에서 8년 이상
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본사(김천시)
근무 예정
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5급
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○명
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ㅇ 담당직무 : 항공안전에 관한 조사○연구, 교육 등
ㅇ 응시자격 : 다음 중 하나 이상을 만족하는 사람
1. 항공분야 박사학위를 소지한 사람
2. 항공분야 석사학위 취득 후 해당 분야 연구·교육·
실무 경력 3년 이상
3. 항공분야 학사학위 취득 후 해당 분야 연구·교육·
실무 경력 5년 이상
4. 항공기조종사, 항공교통관제사, 운항관리사 자격
취득 후 항공교통 및 운항분야 연구·교육·실무
경력 5년 이상
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본사(김천시)
근무 예정
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도로
(경력)
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5급
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○명
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ㅇ 담당직무 : 대중교통 현황조사, 교통카드 통합DB
분석
ㅇ 응시자격 : 교통(도시) 분야 박사학위를 소지한 사람
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본사(김천시)
근무 예정
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○ 신규직
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분야
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인원
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자격요건
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비고
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행
정
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전산
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6급
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○명
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ㅇ 담당직무 : 정보기획, 운영
ㅇ 응시자격 : 전산, 프로그램 관련 학사 이상
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본사(김천시)
근무 예정
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일반
행정
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6급
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○명
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ㅇ 담당직무 : 기획, 회계, 인사, 홍보 등
ㅇ 응시자격 : 학력 및 연령 제한 없음
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본사(김천시) 및
지역본부
근무 예정
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7급
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○명
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ㅇ 담당직무 : 지역본부·검사소 행정업무
ㅇ 응시자격 : 경북 소재 상업정보계열 고등학교를 졸업한
사람(경영·세무·회계전공에 한함)
* 전문학사 이상(대학 2년 이상 수료자 포함)의 응시 불허
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기
술
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검사
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6급
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○명
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ㅇ 담당직무 : 자동차검사, 이륜차 배출가스 검사
ㅇ 응시자격 : 자동차정비(검사)산업기사 이상과 운전면허
1종 보통 이상 자격을 모두 소지한 사람
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경남 지역
근무 예정
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* 졸업 예정자의 경우 `14. 7월 부터 근무 가능한 자에 한함
* 채용결격사유(공단 인사규정 제14조)
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■ 피성년후견인 또는 피한정후견인
■ 파산자로서 복권되지 아니한 자
■ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이
경과되지 아니한 자
■ 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자
■ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
■ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
■ 공단 또는 전 직장에서 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 356조에 규정된 죄를
범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
■ 공단 또는 전 직장에서 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년 또는 파면 처분을 받은 때부터
5년이 지나지 아니한 자
■ 채용신체검사 결과 부적합한 자
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2. 채용조건
○ 채용방법 : 공개경쟁에 의한 정규직 채용
○ 근로조건 및 보수 : 공단 인사·보수규정에 따름
※ 시보(3개월) 임용 후 근무 기간 중 결격사유 발생시 해임 가능
※ 행정7급의 경우 공단 기간제·무기계약직 관리규정에 따라 청년인턴 5개월 근무 후 결격사유가
없을 시 정규직 전환
3. 평가내용
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구분
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배점
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평가방법
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비 고
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서류
심사
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100
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ㅇ 학교성적/어학성적/자격증/자기소개서
* TOEIC, TEPS, TOEFL, JPT, HSK : 최근 2년
이내 (12.5.1 이후) 실시된 국내 정기 시험만
인정
* 특수자격 소지자 서류심사 면제
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ㅇ 전형별 합격자는 공단
홈페이지 공고
ㅇ 동점자 전원합격 처리
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필기
시험
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100
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ㅇ 직무적성검사
- 기초역량(80) : 언어논리, 자료해석, 상황판단
- 공통역량(20) : 시사교양, 한국사 관련 상식 등
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ㅇ 동점자는 서류전형 우수자
순으로 결정
ㅇ 5급 이상 경력직은 필기시험
미실시
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면접
시험
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100
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ㅇ 인성검사(인터넷)
ㅇ 면접전형
- 1차 면접(50) : 역량 면접
- 2차 면접(50) : 인성 면접
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ㅇ 인성검사 미응시자는 면접
전형시 제외
ㅇ 동점자 발생시 서류 전형,
학업성적 우수자 순으로
합격자 결정
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* 각 전형단계별로 분리하여 합격자 결정
※ 서류전형시 점수를 부여하는 자격종류
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구 분
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직 무
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자격
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배점
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공 통
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공 통
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◆한국사검정능력시험, 한국어능력시험(KBS), 문서실무,
정보처리(기사3점, 산업기사 1점)
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1급(3점)
2급(2점)
3급(1점)
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◆컴퓨터활용능력, 워드프로세서
◆사무자동화 산업기사(1점)
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1급(2점)
2급(1점)
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행정직
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공통
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◆세무회계, 기업회계
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1급(3점)
2급(2점)
3급(1점)
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◆전산세무, 전산회계
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1급(2점)
2급(1점)
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기술직
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자동차검사
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◆일반기계, 건설기계, 농업기계, 건설기계정비,
가스 (산업) 기사
◆2종 소형 운전면허(3점)
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기사
(3점)
산업기사
(1점)
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연 구
교수직
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도로
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◆토목, 건축, 교통, 도시계획(산업)기사
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항공
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◆항공(산업)기사
◆사업용·운송용·자가용조종사, 항공운항관리사,
항공교통관제사, 항공공장정비사, 항공정비사(3점)
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* 동일 자격 중복소지자는 상위 1개 인정 (예 : 전산세무 1급, 2급 소지자는 2점만 인정)
* 응시자격에 포함되는 필수자격증은 자격증 점수에 가산되지 않음
(예 : 항공교통관제사 취득 후 8년 이상의 경력으로 연구교수4급(항공분야)에 지원한 사람는
항공교통관제사를 제외한 다른 자격증 점수만을 가산함)
※ 특수자격 가점
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구 분
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특 수 자 격
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배점
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행정직
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·변호사, 감정평가사, 공인회계사, 세무사, 공인노무사, 법무사, 박사,
고시 최종합격자 등
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경력직
- 5점 가점
신규직
- 서류전형 면제
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기술직
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·해당분야 기술사, 기능장, 박사, 고시 최종합격자 등
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전문직
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·해당분야 기술사, 변호사, 법무사, 박사, 고시 최종합격자 등
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4. 전형일정
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구 분
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일정
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비고
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□ 채용공고
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2014. 05. 19(월)
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홈페이지 인터넷 접수
6.2(월) 16시 마감
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□ 입사지원서 접수
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2014. 05. 28(수) ∼ 06. 02(월)
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□ 서류전형 합격자 발표
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2014. 06. 20(금)
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30배수(경력직 3배수)
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□ 필기전형
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추후 홈페이지 공고
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3배수(신규직에 한함)
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□ 면접전형
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1배수
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※ 상기 일정은 공단 사정에 따라 변경될 수 있음(홈페이지에 별도 게시)
5. 제출서류
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구 분
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세 부 내 용
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필 수
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■ (신규직) 입사지원서, 자기소개서 1부 제출 : 홈페이지 인터넷접수 작성
■ (경력직/시간제근무) 입사지원서·자기소개서·직무수행계획서(공단양식) 및
경력증명서 제출 : 우편 접수(6월 2일 도착분에 한해 인정)
* 740-220 경북 김천 율곡동 혁신도시 5-5블럭 교통안전공단 인재양성처 채용담당자
■ (7급 지원자) 한국장학재단의 "학자금대출·장학금 신청증명서" 1부
* 한국장학재단 홈페이지(www.kosaf.go.kr) 신청서 발급 메뉴에서 출력가능
* 현재 고등학교 재학중인 자는 제출하지 않아도 무방함
■ (시간제근무 지원자) 건강보험증 사본 1부
■ 분야별 응시자격에 명시된 필수 자격증 사본, 학위증명서 각 1부
■ 최종 학력 전학년 성적증명서 1부
※대학원 졸업자는 대학교 전학년 성적증명서 1부 포함
※대학 편입후 졸업한 자는 편입 전 학교의 전학년 성적증명서 포함
■ 남자의 경우 병적확인서 또는 주민등록증 초본
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해당자
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■ 공인어학성적증명서 원본 1부
■ 공공기관 청년인턴 경력증명서 1부
■ 취업보호 및 취업지원 대상자 증명서 1부
■ 장애인증명서 사본 1부
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6. 서류제출 기간
○ (신규직) 필기전형 합격자에 한하여 면접 당일 제출
○ (경력직) 지원서 접수 시 모든 서류를 우편으로 제출
7. 취업보호(지원) 대상자 등 우대사항
○『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한법률』 등 관련 법령에 따라 취업지원대상자는 전형단계별로
총점(가점제외)의 5~10% 가산점 부여
※ 가산점 적용비율은 응시자 본인이 사전에 국가보훈처에서 반드시 확인하여 기재하고
2014. 5. 19(공고일 기준) 이후 증명서를 발급받아 추후 제출
○ 장애인복지법상 장애인은 각 전형절차별 총점(가점제외)의 5% 가산점 부여
○ 공공기관 청년인턴 5개월 이상(공고일 기준 2년 이내 경력) 근무한 자가 신규직으로 지원할 경우
서류심사(가점제외)에 5% 가산점 부여
8. 기타사항
○ 지원서 허위작성 또는 증명서 위ㆍ변조 제출, 시험 부정행위자 등은 어느 전형 단계에서든 당해
시험의 무효와 합격을 취소합니다.
※ 전문대학 이상 졸업자의 7급 지원도 지원서 허위작성으로 합격을 취소합니다.
○ 지원서 접수시 기재착오, 기재누락 등으로 인한 불이익이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자
본인에게 있습니다.
○ 향후, 전형절차 안내 및 합격자발표는 인터넷 채용홈페이지를 통해 공고하며 별도로 개별통지는
하지 않습니다.
○ 각 단계별 전형시 본인의 수험표와 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권)을 지참해야 합니다.
(미지참시 응시 불가)
○ 제출된 서류는 반납하지 않습니다.
○ 기타 문의사항은 인재양성처(054-459-7192, 7199)로 문의바랍니다.
2014년 5월 19일
교통안전공단
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본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
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2014.05.28
2014.06.02
