법원행정처 공고 제2013 - 161호

국가공무원법 제26조의 5 및 제28조 제2항 제6호, 법원공무원규칙 제24조의 2 및 제19조 제1항 제4호에
따라 일반임기제공무원(조사업무담당, 연봉등급 7호) 경력경쟁채용시험 시행계획을 다음과 같이
공고합니다.

2013. 12. 16.
법 원 행 정 처 장

1. 채용예정 직급 및 인원

※ 근무실적 우수하거나, 계속하여 근무하게 하여야 할 특별한 사유가 있는 경우에는 총 근무기간이
5년을 넘지 아니하는 범위에서 근무기간을 연장할 수 있으며, 국가공무원법 제28조 제2항 제3호에
따라 가사 등 조사관(직급 : 조사주사보)으로 채용할 수 있음

2. 채용대상 직무내용
가사소송법, 소년법 및 가정폭력범죄의처벌등에관한특례법에 따른 가사사건, 소년보호사건 및
가정보호사건의 조사업무 등

3. 채용 자격 요건
○ 공통요건
- 국가공무원법 제33조 각 호의 결격사유에 해당되지 않으며, 법원공무원규칙 등 관계 법령에
의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 사람
- 응시연령 : 만 20세 이상
○ 채용자격 요건 : 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
- 심리학, 사회학, 교육학, 사회복지학 관련 학문의 석사학위 이상을 취득한 사람
- 법원사무직렬 또는 등기사무직렬에 2년 이상 재직하고 있는 법원공무원 중 심리학, 사회학,
교육학, 사회복지학 관련 학문의 학사학위 이상을 취득한 사람
- 법원(등기)사무직렬을 제외한 다른 직렬에 7년 이상 재직하고 있는 법원공무원 중 심리학,
사회학, 교육학, 사회복지학 관련 학문의 학사학위 이상을 취득한 사람

4. 시험방법
○ 1차 시험 : 서류전형
- 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로
심사하여 공고된 채용 자격 요건에 적합할 경우 합격
- 단, 응시인원이 선발예정인원의 5배수 이상인 때에는 임용예정 직무에 적합한 기준(서류전형
기준)에 따라 3배수 이상으로 서류전형 합격자 결정 가능
○ 2차 시험 : 면접시험 (1차 시험 합격자에 한하여 실시)
- 인성, 공직관, 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가
- 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 평정 성적이 우수한 사람 순으로 합격자 결정

5. 시험일정

※ 서류전형 및 최종 합격자, 면접시험 시간 및 장소는 대법원시험정보사이트
(http://exam.scourt.go.kr)에 공고

6. 응시원서 접수
○ 접수기간 : 2013. 12. 26.(목) ∼ 12. 30.(월) 10 : 00 ∼ 17 : 00
○ 접 수 처 : 법원행정처 인사운영심의담당실
- [137-750] 서울 서초구 서초로 219(서초동 967) 대법원 동관 3층 335호
- 지하철 2호선 서초역에서 하차하여 ⑥번 출구에서 걸어서 3분 거리
○ 접수방법
- 접수기간 내에 접수처에 직접 제출하거나 등기우편(마감일 도착분에 한함) 접수
- 등기우편 접수시에는 응시표를 회송하는데 필요한 반송용 우편봉투에 등기우표를 부착하고,
주소·성명 및 우편번호를 기재하여 동봉
※ 등기우편 접수시 봉투 겉표지에 '일반임기제공무원(조사업무담당) 응시원서 재중' 기재

7. 제출서류
○ 응시원서(자필 작성 요함, 사진 2매 부착) 1부 (첨부 양식)
※ 7,000원 상당의 정부수입인지를 응시원서에 붙임
○ 이력서(자필 작성 요함, 사진 1매 부착) 1부 (첨부 양식)
※ 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 필요(증빙자료가 없는 경력, 자격 등은 인정하지 않음)
○ 자기소개서 1부 (첨부 양식)
○ 대학교 졸업증명서 1부
○ 학위증명서 1부(석·박사학위 소지자)
○ 성적증명서 1부(대학교 이상 모두 제출)
○ 경력증명서 1부(해당자에 한함)
※ 경력사실의 확인이 가능하도록 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재하고,
발급확인자의 서명(날인) 및 연락처 포함
○ 자격증 사본(추후 원본 대조함) 1부(해당자에 한함)
○ 병적증명서 또는 병적사항이 기재된 주민등록표 초본 1부(해당자에 한함)
※ 제출서류 편철은 위 순서대로 하시기 바랍니다.

8. 기타사항
○ 적격자가 없을 경우에는 전형을 거쳐 선발하지 아니할 수 있습니다.
○ 제출된 서류는 일절 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우에는 임용을
취소할 수 있습니다.
○ 응시원서 기재사항 누락 및 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자가 부담합니다.
○ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우, 반드시 한글번역본을 첨부하여
제출하시기 바랍니다.
○ 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(응시자가 없을 경우 포함)에는 원서접수일,
시험실시일 등을 새로이 정하여 다시 공고할 수 있습니다.
○ 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 공무원채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우
임용되지 않습니다.
○ 기타 자세한 사항은 법원행정처 인사운영심의담당실(☎ 02-3480-1769)로 문의하시기 바랍니다.
○ 이 계획에 명시되지 아니한 사항은 국가공무원법, 법원공무원규칙 등에 의합니다.
※ 시험장소, 시험일시 및 합격자 발표일 등 시험일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.