(공고 제2011-27호)
한국 도로교통의 중심, 선진 교통문화의 리더를 지향하는 도로교통공단(KoROAD)이 창의적이고
열정적인 신규직, 경력직 및 마이스터高 기능인재를 모집합니다.
2011년 8월 12일
도로교통공단 이사장
1. 모집분야.인원.응시자격
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모집분야
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모집
인원
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응시 자격 요건
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비 고
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구분
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직종
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직급
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응시지역 (근무지)
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계
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30명
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-
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신규직
채용
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안전직
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4급
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본부
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2명
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ㅇ 교통기술사
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ㅇ 우리공단 규정상의
임용에 결격사유가
없는 자
ㅇ 남자의 경우
병역을 필하였거나
면제된 자
(기능인재
모집분야 제외)
ㅇ 안전직7급/
교수직 7급 모집
분야는 자동차
운전면허증
(2종보통이상)
소지자에 한함.
(기능인재
모집분야 제외)
ㅇ 우대사항 등
→ 공단 채용
사이트 참조
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7급
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일반
(본부1,강원1,
대구1,경북2,
제주1)
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6명
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ㅇ 교통, 토목 또는
전자기사 이상자
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기능인재
(본부1,서울1,
경기1)
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3명
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ㅇ 마이스터 高 토목·전기·
전자관련학과 졸업
('12.2월) 예정자
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교수직
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7급
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강원1,충북1,
충남1
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3명
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ㅇ 정신보건임상심리사
2급 이상자
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방송직
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7급
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전국
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3명
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ㅇ 무선설비, 방송통신
또는 정보통신기사
이상자
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연구직
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7급
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본부
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2명
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ㅇ 전자, 전자계산기,
정보통신, 정보처리,
무선설비, 전파전자,
전파통신 또는
전자계산기조직
응용기사 이상자
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기술직
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4급
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본부
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1명
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ㅇ 정보처리 또는
전자계산조직
응용기술사
ㅇ 정보처리 또는
전자계산기조직
응용기사 이상자로서,
전산보안 관련
실무경력 9년 이상자
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7급
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본부
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1명
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ㅇ 건축기사 이상자
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행정직
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4급
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본부
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1명
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ㅇ 공인노무사
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7급
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본부
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1명
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ㅇ 상경 및 법정계열
전공자
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경력직
채용
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방송직
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5급
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전국
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2명
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ㅇ 지상파 방송 ENG
(기술) 경력 7년 이상자
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안전직
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7급
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본부1,서울2,
경기1,충북1
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5명
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ㅇ 교통 관련분야 경력
2년 이상자
<교통 관련분야>
① 교통사고조사·분석·
개발업무
② 교통시설(장비)
설계·감리·검사·
운영업무
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2. 전형방법
ㅇ 1차 서류전형 → 2차 필기전형 → 3차 면접전형(교수직 모집분야는 ‘강의능력’ 실기테스트 병행)
▷ 필기시험 과목 : ① 일반상식(논술형 : 단, 안전직7급(기능인재) 모집분야는 5지 선다형)
② 전공시험 ③ 인·적성검사
▷ 모집분야별 전공시험은 공단 채용 사이트 참조
(안전직4급/행정직4급/기술직4급 모집분야는 전공시험 생략)
3. 제출서류
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구분
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일반 모집분야(기능인재를 제외한 모집분야)
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기능인재 모집분야
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공통
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① 응시원서 및 자기소개서(인터넷 접수분으로 대체)
② 주민등록초본(남성:병역사항 기재)
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③ 공인영어성적(토익, 토플(IBT), 텝스, G-Telp)
← 2년이내 조회확인이 불가능한 성적 등은 불인정
* 경력직 모집분야는 공인영어성적 제출 불필요
④ 최종학교 졸업(예정)증명서
⑤ 최종학교 성적증명서(석사이상은 대학 포함)
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③ 학교생활기록부
(성적기재분) 또는
성적증명서 사본
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해당자
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① 해당분야 필수 자격증 또는 우대 자격증 사본
② 국가보훈대상자 증빙서
③ 운전면허증(2종보통이상) 사본
④ 해당분야 경력증명서(공단 인정기준에 부합하는 3개월 이내 발급분) 등 각1부.
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4. 원서접수
ㅇ 접수기간 및 방법 : 2011. 8. 12(금) ∼ 2011. 8. 22(월) 18:00까지
공단 채용 사이트(http://koroad.scout.co.kr)에 인터넷 접수
ㅇ ‘응시원서 및 자기소개서’는 접수기간 중 인터넷 접수하여야 하며, 기타 제출서류는 필기시험
당일에 지정 접수처로 제출
5. 기타사항
가. 모집분야별 적임자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있으며, 접수된 서류는 반환하지
아니합니다.
나. 허위작성, 미제출, 미기재, 착오, 누락, 부정행위 등으로 인한 불이익의 모든 책임은 응시자
본인에게 있습니다.
다. 응시지역에서 2년 이상 근무 후, 인사 운영여건 등에 따라 타 지역으로 이동될 수 있습니다.
라. 전형단계별 합격자 발표, 필기시험 시간·장소, 면접일정 등은 공단 채용 사이트
(http://koroad.scout.co.kr)에 추후 공지하며, 입사지원과 관련된 문의사항은 FAQ 등을
참고하시기 바랍니다.
[도로교통공단 직원 채용] 도로교통공단 임용 결격사유
다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원에 임용될 수 없다.
1. 금치산자 및 한정치산자
2. 파산선고를 받은 자로 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년을 경과하지
아니한 자
4. 금고 이상의 형의 집행유예를 받고 그 유예기간 중에 있는 자
5. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
6. 병역을 기피한 자 또는 불명예 제대자
7. 징계에 의하여 파면되거나, 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연 퇴직·해임된
경우에는 5년, 징계에 의하여 해임된 경우는 3년이 경과되지 아니한 자
8. 기타 중대한 결격사유로 퇴직하여 직원으로 채용함이 부적격하다고 인정되는 자
[도로교통공단 직원 채용] 도로교통공단 직원 채용 우대사항
ㅇ 해당분야 자격증 30점 만점 외에 별도 가점으로 우대하되, 동일계열 자격증은 상위자격증 1개만
인정
ㅇ 공통 우대 자격증(신규직 채용 모집분야 및 경력직 채용 모집분야)
- 기능검정원
- 워드프로세서/컴퓨터활용능력
- 한국사 능력검정 시험
- 국어능력인증시험/KBS한국어능력시험(성적 발표일 기준 2년 이내 조회 가능한 성적)
ㅇ 신규직 채용 모집분야 우대사항
- 우대자격증
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구분
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자격증 명
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안전직7급
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자동차정비·검사·도시계획·측량기사, 산업기사, 기능사
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도로교통사고감정사
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교수직7급
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중등학교 2급 정교사 이상
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상담심리사(한국상담심리학회)
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기타 심리상담 관련 자격증
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도로교통사고감정사
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연구직7급
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정보시스템감리사, 정보시스템감리원
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정보통신감리원
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행정직7급
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회계사·변리사·법무사·세무사
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경영지도사
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기술직4급
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전산
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SIS(정보보호전문가)/CISSP(정보시스템보안전문가)/
CISA(정보시스템 감사사)/CEH(윤리적해커인증)
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기술직7급
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건축
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건축사
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다음 각호의 기술사, 기사, 산업기사, 기능사
▷ 건축(전기)설비, 건축구조, 건술기계설비, 건축품질시험, 조적,
건축목재시공, 목재창호, 실내건축, 건설안전, 소방(설비), 건축(일반)시공
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* 단, 안전직7급 우대자격증은 제한경쟁채용 안전직7급 모집분야에도 적용
- 기타 우대사항
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구분
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우 대 사 항
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해당분야
경력자
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모집분야
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해당분야 경력기준
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안전직4급
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▷교통사고조사·분석·개발,
▷교통시설(장비) 설계·감리·검사·운영
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안전직7급
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교수직7급
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▷상담분야
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방송직7급
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▷지상파 방송시스템 운영·방송 송출 등 방송기술 분야
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연구직7급
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▷전자·전산·정보통신 분야
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기술직7급(건축)
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▷건축 실무분야
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행정직4급
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▷노무관리분야
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* 기술직4급(전산)·행정직7급 모집분야는 경력우대 없음.
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청년인턴
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· 우리공단 6월 이상 근무자
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국가보훈
대상자
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· 관련법에 따라, 당사자 또는 직계존비속 등 우대
* 제한경쟁용 모집분야에도 동일 적용
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강원도
소재 학교
졸업자
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· 안전직 7급(강원도), 교수직 7급(강원도) 모집분야에 한하여 우대
▷ 강원도 소재 대학 출신자
▷ 최종학력이 고졸 이하인 자는 최종 출신 학교가 강원도 소재인 경우에 한함.
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[도로교통공단 직원 채용] 모집분야별 전공시험
□ 필기시험 과목
ㅇ 모집분야별 전공시험
ㅇ 일반상식(논술형 : 단, 기능인재 모집분야는 5지 선다형)
ㅇ 인·적성검사
□ 모집분야별 전공시험 과목
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구분
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모집분야
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전공시험
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논술시험
(일반상식)
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인·적성검사
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직종
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직급
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과목
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출제방법
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신규직
채용
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안전직
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4급
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ㅇ 생략
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ㅇ 50문항
(5지선다형)
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ㅇ 논술형 2문항 중
택1 (50점)
ㅇ 약술형 6문항 중
택3 (50점)
- 2문 각20점
- 1문 10점
※ 기능인재
모집분야는
50문항
(5지선다형)
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ㅇ 기본소양
및 직무적성
평가
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안전직
(일반)
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7급
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ㅇ 교통공학 또는
전자공학 중 택1
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안전직
(기능인재)
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7급
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ㅇ 토목·전기·
전기학 중 택1
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방송직
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7급
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ㅇ 방송기술이론
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교수직
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7급
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ㅇ 교육학 일반
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연구직
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7급
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ㅇ 전자통신 일반
또는 통신공학
일반 중 택1
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행정직
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4급
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ㅇ 생략
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7급
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ㅇ 경영학 및
행정학 개론
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기술직
(전산)
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4급
|
ㅇ 생략
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기술직
(건축)
|
7급
|
ㅇ 건축계획학
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경력직
채용
|
방송직
|
5급
|
ㅇ 방송기술이론
|
|
안전직
|
7급
|
ㅇ 교통공학 또는
전자공학 중 택1
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비고(시험시간)
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50분
|
70분
|
90분
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* 전공시험 생략 모집분야 : 신규직 채용 안전직4급, 행정직4급, 기술직4급
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본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
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2011.08.12
2011.08.22
