서울특별시도시철도공사 안전업무직(전동차보수원, 궤도보수원) 공개채용 시행계획을 다음과 같이
공고합니다.

2016. 7. 22.
서울특별시도시철도공사 사장

[채용개요]
1. 채용분야 및 채용예정인원

    ※ 안전업무직은 별도의 직급체계는 없음
    ※ 채용분야간 중복지원 불가

2. 지원자격
  (1) 연 령 : 공고일 기준 만18세(1998.7.22이전 출생) ~ 정년범위내(1957년 이후 출생)
  (2) 병역사항 : 병역필 또는 면제자(2016. 8월말까지 전역가능한 자 포함)
  (3) 학력사항 : 제한없음
  (4) 기타사항
    ○ 궤도 보수원은 주·야간 교대근무가 가능한 자
      · 여성의 경우 주·야간 교대근무가 가능한 자로서「근로기준법 제70조에 의거
        야간근로(22:00~06:00) 및 휴일근로 동의서」를 제출 하여야 임용 가능
    ○ 신체 건강하고 채용분야 업무수행에 지장이 없는 자
  (5) 우대사항 : 채용분야 자격증 소지자 필기시험시 가산점 부여 등 우대
  (6) 응시제한 : 업무직 관리규정 제12조에 따른 채용결격사유에 해당하는 자(별첨)

3. 입사지원서 접수
  (1) 접수기간 : 2016.7.27.(수) ~ 8.3.(수) 18시까지
  (2) 접수방법 : 인터넷 이메일 접수
    ○ 채용메일(recruit@smrt.co.kr)로 입사지원서 및 자기소개서(별첨) 제출
      ※ 첨부한 양식에 직접 입력하여 한글파일 이메일 제출
      ※ 접수종료일 마감시간 이후 접수 불가(불인정)
    ○ 입사지원서 접수 후 지원자 이메일로 접수번호 등 회신
      ※ 접수번호 미회신시 정상접수가 안 된 경우이니 반드시 확인 요망(6311-2183)

4. 전형절차 및 일정
  (1) 전형절차 : 필기시험(직무능력검사) ⇒ 면접시험 ⇒ 신체검사·결격사유조회 ⇒ 임용
    ○ 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여
  (2) 시험일정
    ○ 필기시험 일정 : 2016. 8. 13.(토) 10:00 예정
      - 필기시험 장소는 2016.8.9.(화) / 공사 홈페이지에 공고
    ○ 면접시험 일정 : 2016.8.19.(금) 예정
      ※ 상기 일정은 공사 여건에 따라 변경될 수 있습니다.

5. 필기시험 → 관련강의 보러가기
  (1) 시험과목 : 직무능력(적성)검사(1과목)
    ○ 평가항목 : 판단력, 창의력, 수리력, 응용력, 논리력 등 직무 적성 평가
    ○ 평가문항 : 객관식 70문항 내외(시험시간 약 60분)
      ※ 평가문항 및 시험시간은 여건에 따라 변경될 수 있습니다.
  (2) 합격인원 : 채용예정인원의 1.5배수 범위내(채용예정인원이 1명인 경우는 3명)
  (3) 합격결정 : 만점의 40%이상 득점자 중 총득점 고득점자 순으로 선발
  (4) 필기시험 가산특전
    ○ 취업지원 대상자 : 모집공고일 이전에 취득(결정)한 것에 한함
      - 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조, 독립유공자 예우에 관한 법률 제16조,
        보훈보상대상자 지원에 관한 법률 제35조, 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에
        관한 법률 제7조의9, 5·18민주유공자예우에 관한 법률 제22조, 특수임무유공자 예우 및
        단체설립에 관한 법률 제24조에 의한 취업지원대상자
      - 만점의 40%이상 득점한 자에 한하여 만점의 5% 또는 10% 가산
        ※ 지원자는 취업지원 대상자 등록여부 및 해당 가점비율을 사전에 국가보훈처에서 반드시 확인
            (가점비율 등 오기재로 인한 불이익은 응시자 책임)
      - 취업지원 대상자 가점 합격률 상한제(30%) 적용
    ○ 자격증 소지자 : 모집공고일 이전에 취득(합격)한 것에 한함
      - 가산대상 자격증 소지자로서 만점의 40%이상 득점한 자에 한하여 가산
        (자격증은 상위등급 1개만 가산점 적용)
      - 가산대상 자격등급 및 가산비율

      - 가산대상 자격증 : 분야별 가산대상 자격증 (별첨)
  (5) 필기시험 합격자 증빙서류 제출
    ○ 제출기간 : 면접시험시 제출
    ○ 제출장소 : 필기시험 합격자 발표시 안내
    ○ 제출서류
      - 가산대상 국가기술자격증 사본 1부(해당자, 원본지참)
        ※ 자격증 내지번호 확인이 가능토록 주의사항 면까지 2페이지 복사
          [상세 이미지는 첨부파일 참조]
      - 취업지원 대상자 증명서 1부(해당자, 2016.7.22.이후 발행분)
      - 주민등록 초본 1부 (최근 1개월내 발급분)
        ※ 초본으로 병역사항 확인이 불가한 경우 병적증명서 별도 제출
      - 전역예정증명서 1부 (전역예정자)
      - 개인정보 수집·활용 동의서(작성양식 별첨)

6. 면접시험 : 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정 → 1배수 합격
  (1) 면접시험 평정요소
    ○ 직원으로서의 정신자세
    ○ 전문지식과 응용능력
    ○ 의사발표의 정확성과 논리성
    ○ 예의, 품행 및 성실성
    ○ 창의력, 의지력 및 발전 가능성
      ※ 취업지원대상자는 만점의 40%이상 득점한 자에 한하여 만점의 5% 또는 10% 가산
  (2) 합격결정 : 필기시험 50%, 면접시험 50% 총득점 고득점자 순으로 선발

7. 신체검사 및 결격사유 조회 : 면접시험 합격자 대상
  (1) 채용 신체검사 불합격 판정기준 (별첨)
    ※ 면접시험 합격자 추가제출 서류
      ○ 기본증명서 1부
      ○ 주민등록등본 1부

8. 최종합격자 선발
  (1) 면접시험 합격자 중 신체검사, 결격사유조회 결과를 반영하여 최종합격자 결정

9. 임 용
  (1) 최종 합격자는 2016.9.1. 임용 예정
    ※ 인력운영 여건에 따라 임용일자는 변경될 수 있음
  (2) 보수수준 : 공사 업무직 보수 및 복리후생규정에 의함

[지원자 유의사항]
  (1) 지원희망자는 지원자격 등을 우선 확인하고 입사지원서를 작성 바랍니다.
  (2) 전동차보수원, 궤도보수원 간 중복지원을 포함하여 모든 중복지원은 불가합니다.
  (3) 입사지원서의 기재사항 누락, 오기입, 연락불능 등으로 발생되는 불이익은 일체 응시자 책임으로
       합니다. 특히 필기시험, 면접시험에 가산되는 자격증, 취업지원 관련 사항에 대한 오기재, 허위
       기재, 착오기재 시에는 고의성 여부와 관계없이 합격이 취소되니 취득(합격)일,등록일 등을
       확인 후 작성하시기 바랍니다.
  (4) 입사지원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙서류 제출 및 관계기관에 조회할 예정이며 내용을
       허위로 작성한 경우에는 합격이 취소되고, 향후 우리공사 채용시험에 응시기회를 부여하지
       않으니 유의하시기 바랍니다.
  (5) 향후 일정 및 발표사항은 공사 홈페이지를 통해 안내할 계획입니다.
  (6) 원서접수 결과 지원자가 채용예정인원 수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지
       않을 수 있습니다.
  (7) 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경시에는 단계별 전형일의 7일전까지 공고할
       예정입니다.
  (8) 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 제출된 서류는 최종합격자 발표일 이후 180일 이내 반환
       청구할 수 있으며, 청구기간 경과 후에는 개인정보보호법에 의거, 파기됨을 알려드리니 참고
       하시기 바랍니다.
      (본인인 경우에 한하여 확인을 거쳐 반환하며 반환비용은 구인자가 부담)
    - 반환청구 방법 : 붙임 청구서 작성 서명 후 이메일 신청(recruit@smrt.co.kr)
  (9) 기타 자세한 사항은 공사 인터넷 홈페이지(www.smrt.co.kr) 참고 또는 인사처(6311-2183)로
       문의 바랍니다.

2016. 7. 22.
서울특별시도시철도공사 사장