국립재활원 공고 제2016-88호

공무원임용시험령 제3조 및 제26조에 따라 국가공무원 경력경쟁채용시험을 다음과 같이 공고합니다.

                                                     2016년 7월 25일
국립재활원장

1. 채용분야 및 선발예정인원    

2. 근거법령
  ○ 국가공무원법 제28조 제2항 제2호
  ○ 공무원임용령 제16조 제1항 제2호
  ○ 공무원임용시험령 제27조, 제29조 제1항 제1호
  ○ 공무원 임용시험 및 실무수습 업무처리 지침(인사혁신처 예규)

4. 응시 자격(판단기준일 : 최종시험 예정일)
  가. 공통사항
    ○ 국가공무원법 제33조 각호에 해당하는 결격사유가 없는 자(기준일 : 최종면접일)
    ○ 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
    ○ 대한민국 국적 소지자(복수국적자는 당해 직문분야에 임용이 제한되므로 임용 전까지
        외국국적을 포기하여야 함)
    ○ 국가공무원법 제74조 정년(60세)에 해당하지 않으며, 공무원임용시험령 제16조에 따라 18세
         이상(1998.12.31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자
    ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

  나. 세부 응시자격 요건(판단기준일 : 면접시험 기준일)

5. 시험방법
  가. 제1차시험 : 서류전형
    ○ 임용예정 직위별로 정하고 있는 자격요건에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 또는
        부적격을 판단
      - 다만, 응시인원이 선발 예정인원의 3배수 이상일 경우 시험실시기관의 장이 정한 서류전형
        기준에 따라  선발예정인원의 3배수 이상으로 합격자를 결정     

  나. 제2차 시험 : 면접시험
    ○ 평가방법 : 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 공무원임용시험령 제5조제3항 각호의
        아래 평정요소를 평가
      - 공무원으로서의 자세(봉사정신 등 공직적합성 등)
      - 전문지식과 그 응용능력
      - 의사 발표의 정확성과 논리성
      - 예의·품행 및 성실성
      - 창의력·의지력 및 발전 가능성 등  
    ○ 평정기준 : 각 평정요소마다 상, 중, 하로 평정
    ○ 합격자 선정기준
      - 평정결과 "상" 이 많은 자를 우선순위로 선정
      - "상" 이 같은 경우 "중"이 많은 경우 우선순위로 선정함
      - 다만, 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상 "하"로 평정하였거나, 위원의
         과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 "하"로 평정한 때에는 불합격으로 함

6. 시험일정

    ※ 상기 일정은 진행 상황에 따라 변경될 수 있음

7. 응시원서 교부 및 접수처  
  가. 응시원서 교부
    ○ 국립재활원 홈페이지 및 인사혁신처 나라일터, 대한민국공무원 되기 홈페이지에서
        다운로드하여 사용
  나. 접수기간
    ○ 2016. 8. 3.(수) ~ 8. 5.(금)
  다. 접수처
    ○ 교부 및 접수처 : 국립재활원 총무과 서무계 (☏ 02-901-1537)
  라. 접수방법
    ○ 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성하여 접수처에 직접 제출(대리접수 가능) 또는
        등기우편으로 제출
    ○ 방문접수의 경우 평일 근무시간인 08:30~17:30(12:00~13:00제외)내에만 접수 가능하고,
        우편접수는 마감일 17:30 도착분에 한하여 접수함
        우)01022 서울특별시 강북구 삼각산로 58 국립재활원 총무과 서무계

    ※ 등기우편 접수시에는 응시표를 회송하지 않으며, 서류전형 합격자는 면접시험 당일 응시표 배부

8. 제출서류  
 (제출서류를 제출목록 순으로 편철하여 제출)
  가. 응시원서 1부
    - 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 반명함판 칼라사진(3㎝×4㎝) 2매 모두 동일원판을 응시원서에
       붙임(스캔, 복사는 안됨)
    - 정부수입인지(우체국판매) : 5,000원 1매(응시원서에 부착), 전자수입인지 첨부 가능
    - 저소득층 공무원시험 응시수수료 면제 : 국민기초생활수급자증명서 또는 한부모가족증명서 첨부
  나. 이력서(사진부착) 및 자기소개서 각 1부
  다. 직무수행계획서 1부
  라. 사회복지사 2급 자격증 사본 1부(응시자격 필수서류)
  마. 사회복지사 1급, 의료사회복지사 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
  바. 최종학위 증명서(해당자에 한함)
  사. 경력증명서 또는 재직증명서 원본 1부(해당자에 한함)
    - 사회복지사(2급,1급) 자격증 취득후 상근으로 근무 경력
       (재활, 장애인복지, 사회복지분야 등 상근으로 근무한 경력)
    - 의료사회복지사 자격증 취득 후 의료기관에서 사회복지사로 상근근무 경력
      ※ 재직(경력)증명서 제출시 직위 및 담당업무를 명확히 기재하여 서류전형 기준 심사시
          불이익이 없도록 할 것
  아. 한국사능력검증시험 등급(중급이상) 사본 (해당자에 한함) 1부
  자. 최종학력 졸업 증명서
  차. 주민등록등본(공고일 이후 발행분)
  카. 주민등록초본(남자의 경우 병역사항이 기재)
  타. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부
  파. 개인정보보호동의서 1부.

9. 기타사항  
  가. 최종합격자에 대해서는 신원조회, 신원조사, 채용신체검사 등을 마친 후 임용 예정
  나. 공무원채용신체검사규정의 합격기준에 미달되는 경우 임용될 수 없음
  다. 일반직공무원의 보수는 공무원보수규정 「별표16」일반직공무원의 경력환산율표에 의하여
       초임호봉 결정
  라. 응시원서와 제출서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 미비한 경우 불합격 처리되고, 제출된
       서류는 일체 반환하지 않음
  마. 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은
       응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 함
  바. 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 당일 퇴직 등의 사정으로 결원을 보충할
       필요가 있는 때에는 합격자 발표일로부터 3개월 내에  차순위자를 추가 합격자로 결정
  사. 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지
       국립재활원 홈페이지에 공고
    ※ 기타 자세한 사항은 총무과 서무계(02-901-1537)로 문의