1. 채용분야 및 인원

  ※ 해당 모집분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.

2. 근로형태 및 근무지역 등

  가. 근로형태 : 정규직

   단, 신입직은 임용일로부터 3개월간의 수습기간을 두며 수습기간 만료 시 계속 근로가 부적당 하다고
   인정되는 자에 대하여는 센터 취업규칙 제8조에 의거 채용을 취소할 수 있음. 수습기간은 근속년수에
   포함되며 수습기간의 직원 급여는 우리 센터 급여규정 제5조에 의거 월급여의 70%를 지급함

  나. 근무지역 : 서울 또는 지방(부산, 대전·충남, 경기 등)

  다. 직위 및 보수 : 직위는 센터 인사위원회에서 경력 등을 심의하여 부여하며, 보수는 센터
                           급여규정에 따름

  라. 임용시기 : 최종합격자는 즉시 임용하는 것을 원칙으로 하되, 센터의 인력 수급 사정에 따라
                      순차적으로 임용 할 수 있음

 3. 전형절차  
  1차 전형

   ○ 전형형태 : 서류전형

   ○ 전형기준 : 서류전형 채점 기준표에 의거 실시

  2차 전형 → 관련강의보러가기

   ○ 전형형태 : 인‧적성검사

   ○ 전형방법 : 외부 전문기관에 의뢰하여 전형 실시

  3차 전형

   ○ 전형형태 : 최종면접

   ○ 전형방법 : 평가항목 기준표에 의거 최종면접 전형 실시

4. 응시자격 및 우대사항

  가. 공통사항

   ○ 한국순환자원유통지원센터 인사규정 제10조의 결격사유에 해당되지 아니하고 기타 관련 법률에
       의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

   ○ 서울 또는 지방(부산, 대전·충남, 경기 등) 순환근무 가능한 자 (필수)

  나. 분야별 응시자격 및 우대사항

5. 원서접수 및 제출서류

  가. 채용공고 및 원서접수

   ○ 채용공고 : 2015.12.31.(목) ~ 2016.01.14.(목) 18:00 / 15일간

   ○ 원서접수 : 2016.01.06.(수) ~ 2016.01.14.(목) 18:00 / 9일간

   ○ 접수방법 : 온라인 접수 (http://kora.incruit.com)

  나. 제출서류

   ○ (필수) 응시원서 ※ 채용 웹페이지에서 작성

   ○ (필수) 자기소개서(붙임 서식), 대학이상 졸업증명서·성적증명서 각 1부

   ○ (필수) 가족관계증명서 1부

   ○ (해당자) 경력기술서 및 업무계획서(붙임 서식) 각 1부 ※신입은 제외

   ○ (해당자) 경력증명서 또는 재직증명서 각 1부

    ※ 경력증명서 또는 재직증명서에는 근무기간, 근무부서, 직위(직급) 및 담당업무 명기 요망

    ※ 경력기간은 재직증명서 뿐만아니라, 건강보험자격득실 확인서 등에서 객관적으로 확인
        가능하여야 함

   ○ (해당자) 자격증, 공인어학시험 성적표(2년이내), 운전면허증 등 사본 각 1부

   ○ (해당자) 자원봉사 확인서(봉사활동시간 명시) 1부

   ○ (해당자) 청년인턴 경력증명서 1부

   ○ (해당자) 취업보호대상자 증명서(국가유공자 등) 각 1부

   ○ (해당자) 기타 지원자가 필요하다고 판단되는 서류(서포터즈 참가 확인증 등) 각 1부

    ※ 외국어로 발급된 증명자료의 경우, 공증을 받은 한글번역본 첨부 요망

    ※ 자기소개서, 경력기술서 및 업무계획서는 해당양식으로 작성하여 1개의 파일로 업로드하고,
        증빙서류 등은 서류별로 구분하여 업로드 요망

   ● [서식 다운로드] (자기소개서 및 경력기술서) (첨부 파일 참고)

6. 전형일정

  ※ 채용일정은 상황에 따라 변경될 수 있음

7. 기타사항

  가. 채용분야의 복수지원은 불가하며 응시원서 등 제출된 서류상의 기재착오·누락·연락불능·
       자격미달자의 응시 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 본인에게 책임이 있으며, 임용된 후에도
       기재사실의 허위·위변조 등 결격사유가 발견될 경우에는 임용이 취소됩니다.

  나. 해당분야에 적격자가 없을 경우에는 선발하지 아니할 수 있습니다.

  다. 취업보호지원대상자(국가유공자 등)는 증빙자료 제출시 관련 법률에 의거 우대합니다.

  라. 임용예정자의 임용포기·자격미달 및 최종합격자가 임용 후 3개월 이내 중도퇴직 등의 사유 발생시
       차순위자 순으로 추가 선발할 수 있습니다.

  마. 최종합격자는 센터 업무사정에 따라 지원분야 이외의 업무를 수행 할 수 있으며, 본인 희망지역
       이외의 지역에 근무할 수 있습니다. 또한, 센터 직원은 전국 순환근무를 원칙으로 하기에 서울
       또는 지방(부산, 대전·충남, 경기 등) 순환근무를 할 수 있습니다.

  바. 향후 현 본사(서울시 영등포구 여의도동)가 수도권 내 타지역으로 이전할 수 있습니다.

  사. 채용의 모든 절차는 채용 홈페이지(http://kora.incruit.com)에서 진행되며, 센터 사정에 따라
       채용공고의 일정 및 내용 등이 변경될 수 있습니다.

  아. 본 공고 응시자격 공통사항 중 인사규정 제10조의 결격사유는 아래와 같습니다.
    ※ 인사규정 제10조(결격사유) 다음 각 호의 해당하는 자는 직원으로 임용될 수 없다.

  자. 기타 궁금한 사항은 경영지원팀 (02-768-1632)으로 문의하여 주시기 바랍니다.