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2015 하반기 국민건강보험공단 신규직원 채용 공고(~10.26)
【공고 제2015-249】
국민건강보험공단은 NCS(국가직무능력표준)기반의 능력중심 채용으로 공단의 비전을 함께 실현해
나갈 열정과 잠재력을 가진 역량 있는 인재를 모집합니다.
1 채용분야 및 응시자격
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직렬
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직급
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분야
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인원(명)
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응시자격
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근무
지역
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계
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290
|
-
|
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행정직
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소계
|
180
|
|
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6급갑
|
일반
|
100
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○ 성별, 학력 등 제한 없음
○ 공인어학성적(TOEIC 700점이상,
TEPS 555점이상, TOEFL 79점이상)
보유자
※ 응시원서 접수마감일 이전 2년
이내에 발표한 성적
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전국
|
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인턴제한
|
41
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○ 2014.6.1.이후 우리 공단 인턴으로
계약하여 4개월이상 근무한 자
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전국
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사진
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1
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○ 사진학과 전공자
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본부
(원주)
|
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사서
|
1
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○ 문헌정보학 또는 도서관 관련 전공자
로서 정사서 2급이상 자격을 보유
하고 전문 및 공공도서관 사서 경력
1년 이상자
|
본부
(원주)
|
|
통계
|
5
|
○ 통계학 관련 전공자로서 통계프로그
램(SAS 또는 SPSS) 자격증 소지자
|
본부
(원주)
|
|
회계
|
1
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○ 재무위험관리사, 투자자산운용사,
금융투자분석사, 원가분석사 중 1개
이상 자격증 소지자
|
본부
(원주)
|
|
기록물
관리사
|
2
|
○ 기록관리학 석사학위 취득자 또는
기록물관리 전문요원 자격증
소지자로 해당업무 경력 1년 이상자
|
본부 및
6개 지역본부
|
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교육
(사이버)
|
1
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○ 교육공학 또는 교육학관련 전공자
로서 이러닝 콘텐츠 기획 및
수업설계 경력 1년 이상자
|
인재
개발원
(제천)
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|
단시간근로
(시간선택제)
|
28
|
○ 성별, 학력 등 제한 없음
※ 1일 4시간 근무
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근무지역
참조1)
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|
소계
|
70
|
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|
6급을
|
일반
|
32
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○ 최종학력이 고등학교 졸업 또는
2016. 2월 졸업예정인자(고졸자)
|
전국
|
|
지역
실거주자
|
38
|
○ 고졸자로서 해당지역에서만 계속
근무 가능하고 다음 요건 중 하나에
해당 되는 자
- 해당지역 고등학교 졸업자(예정자
포함)
- 해당지역 외 고등학교 졸업자(예정자
포함) 중 공고일 기준 5년이내 연속
하여 1년이상 해당지역에 주민등록
이력이 있는 자
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근무지역
참조2)
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|
건강직
|
소계
|
21
|
|
|
|
6급갑
|
간호사
|
6
|
○ 간호사 면허증 소지자
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본부 및
6개 지역본부
|
|
방사선사
|
6
|
○ 방사선사 면허증 소지자
|
|
임상병리사
|
9
|
○ 임상병리사 면허증 소지자
|
|
요양직
|
소계
|
6
|
|
|
|
6급갑
|
통계
|
4
|
○ 통계학 관련 전공자로서 통계프로
그램(SAS 또는 SPSS) 자격증 소지자
|
본부
(원주)
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의용공학
|
2
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○ 의공기사 자격증 소지자로서 관련
직종 실무경력 1년이상자
|
|
전산직
|
소계
|
13
|
|
|
|
6급갑
|
일반
|
13
|
○ 정보처리기사, 전자계산기기사,
정보통신기사 중 1개 이상 자격증
소지자
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본부
(원주)
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※ 응시자격은 응시원서 접수마감일 기준
※ 공인어학성적은 행정(일반)지원자격요건으로 서류전형 등 평가에는 반영하지 않음.
※ '6급을' 합격자가 사후에 대졸 및 전문대 이상의 학력(접수마감일 현재 재학ㆍ휴학ㆍ졸업
예정자 포함)이 확인될 경우 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있음
1) 단시간근로(시간선택제) 채용인원 및 근무지역
(단위 : 명)
|
계
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근무지역(모집 지역본부 및 관할지사)
|
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서울
|
부산
|
대구
|
광주
|
대전
|
경인
|
|
28
|
6
|
4
|
4
|
4
|
4
|
6
|
※ 응시자는 주민등록주소지 및 거주지와 관계없이 지원 가능
※ 보수수준: 6급 전일근무자(8시간) 기준의 근로시간에 비례하여 지급
2) 지역 실거주자 채용 인원 및 근무지역 (28개 지역)
(단위: 명)
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구분
|
지역본부
|
지역
|
인원
|
구분
|
지역본부
|
지역
|
인원
|
|
1
|
서울
|
인제
|
1
|
15
|
광주
|
부안
|
2
|
|
2
|
양구
|
1
|
16
|
여수
|
1
|
|
3
|
평창
|
2
|
17
|
무안
|
1
|
|
4
|
부산
|
거제
|
2
|
18
|
광양
|
1
|
|
5
|
거창
|
1
|
19
|
고흥
|
2
|
|
6
|
하동
|
1
|
20
|
해남
|
2
|
|
7
|
대구
|
포항
|
2
|
21
|
강진
|
2
|
|
8
|
울릉
|
1
|
22
|
영암
|
2
|
|
9
|
청송
|
1
|
23
|
함평
|
1
|
|
10
|
영천
|
1
|
24
|
대전
|
단양
|
1
|
|
11
|
영덕
|
2
|
25
|
진천
|
1
|
|
12
|
광주
|
순창
|
1
|
26
|
음성
|
1
|
|
13
|
진안
|
2
|
27
|
서산
|
1
|
|
14
|
무주
|
1
|
28
|
당진
|
1
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【 응시자격 등 공통사항 】
① 각 채용 직렬ㆍ직급ㆍ분야 및 모집지역을 달리하여 중복 지원불가
② 공단 인사규정 제90조에 따라 정년(58세) 이상자 지원불가
③ 허위학력 기재자 등 응시원서 기재 불량자는 자격미달 처리
④ 2015. 12월 공단본부 강원 원주혁신도시 이전(강원도 원주시 소재)
⑤ ' 6급갑' 지원자 중 남자의 경우 병역필 또는 면제자
다만, 2015. 12. 31.현재 근무 가능한 전역예정자는 응시가능
⑥ '6급을'은 접수마감일 현재 대학 재학ㆍ휴학ㆍ졸업예정이 아닌자
※ '6급을' 합격자가 사후에 대졸 및 전문대 이상의 학력(접수마감일 현재 재학ㆍ휴학ㆍ졸업
예정자 포함)이 확인될 경우 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있음
☞ 한국장학재단에서 대학학자금ㆍ장학금 신청사실이 없음을 증명하는 서류 제출(학자금
신청실적이 있는 경우 중퇴를 증명하는 서류 추가제출)
⑦ 최종 합격자는 2015.12.31.부터 순차 임용예정
⑧ 단시간근로(시간선택제)는 경력단절기간이 1년 이상인 여성으로 접수마감일 현재를 기준으로
무직인 경우에 한하여 우대
※ 단시간근로자의 전일제 전환은 공개경쟁을 통한 신규채용 절차를 거쳐야 가능
※ 경력단절 여부는「고용보험 피보험자격 이력내역서」를 통해 확인
☞ 경력단절 여성의 개념 : 임신·출산·육아와 가족구성원의 돌봄 등의 이유로 경제활동을 중단
하였거나 경제활동을 한 적이 없는 여성 중에서 취업을 희망하는 여성(경력단절여성등의
경제활동 촉진법 제2조)
⑨ 시험에 있어서 부정한 행위를 한 자에 대하여는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하고, 그 처분이
있은 날부터 5년간 채용 응시자격을 제한(인사규정시행규칙 제15조)
⑩ 공단 인사규정 제 8조 직원임용 결격사유에 해당되지 않는 사람
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◈ 직원임용 결격사유
- 피성년후견인 또는 피한정후견인
- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
- 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터
5년이 경과되지 아니한 사람
- 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년이 경과되지 아니한 사람
- 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 사람
- 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 사람
- 전직 근무기관에서 징계처분에 의하여 파면된 날부터 5년이 경과되지 아니한 사람
- 전직 근무기관에서 징계처분에 의하여 해임된 날부터 3년이 경과되지 아니한 사람
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2 채용형태 및 근무장소
□ 채용형태: 정규직
□ 근무장소: 모집분야별 근무지역
※ 공단 홈페이지(www.nhis.or.kr) 본부 / 지역본부 / 지사 위치 참조
3 전형절차 및 일정
□ 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여
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NCS
기반
채용
|
|
서류심사
|
⇒
|
필기시험
(인성검사 포함)
|
⇒
|
면접시험
(경험ㆍ상황면접)
|
⇒
|
신체검사
|
|
□ 일정: 전형일정은 공단 사정에 따라 변경될 수 있음
|
구분
|
일시
|
비고
|
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입사지원서 접수
|
2015. 10. 14.(수) 9시~ 10.26.(월) 18시
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공단 채용 홈페이지
인터넷접수 (www.nhis.or.kr)
|
|
서류 합격자발표
|
2015. 11. 19.(목) 17시
|
필기시험 장소 안내
|
|
필기시험
|
2015. 11. 28.(토) 14시
|
여의도고, 여의도여고,
여의도 중학교
|
|
필기시험 합격자발표
|
2015. 12. 2.(수) 17시
|
|
|
면접시험
|
2015. 12. 8.(화) ~ 12. 16.(수)
|
개인별 일정 추후 공지
|
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최종합격자 발표
|
2015. 12. 21.(월) 17시
|
|
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임용후보자 등록기간
|
2015. 12. 22.(화) ~ 12.28.(월)
|
임용 구비서류 제출
|
|
수습임용
|
2015. 12. 31.(목)
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이후 순차 임용
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4 우대사항
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구 분
|
내 용
|
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취업지원대상자
|
○「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자
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|
장애인
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○「장애인복지법」제32조에 따른 등록 장애인
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기초생활보장
수급자
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○「국민기초생활보장법」제2조에 따른 수급자
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강원지역인재
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○최종학력기준 강원지역 소재 학교 출신자 또는 실거주자
- 대학이하(고졸 및 전문대 포함) 최종학력기준 강원지역 소재 학교인 자 또는
공고일 현재 주민등록상 연속하여 1년 이상 강원지역에 거주하고 있는 자
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청년인턴
경력자
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○공단 또는 공공기관에서 청년인턴으로 4개월 이상 근무한자
|
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우리공단
근무 경력자
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○2012년 이후 고객센터 근무경력 2년(휴직기간 제외) 이상인 자
|
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○2012년 이후 공단에 12개월 이상 근무경력자(계약직 포함)
|
|
자격증
|
공통
|
○한국사능력검정시험 1~3급
|
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행정/
건강/요양
|
○정보처리기사 또는 정보처리산업기사
○컴퓨터활용능력 1~2급
|
|
전산
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○정보처리기술사, 전자계산기기술사, 정보통신기술사,
국제공인정보시스템보안전문가(CISSP), 국제공인정보시스템
감사사(CISA), 정보보호전문가(SIS), 국가공인SQL전문가,
정보보안기사, 모바일 앱 개발 관련 자격증
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단시간근로
(시간선택제)
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○경력단절기간이 1년 이상인 여성으로 접수마감일 현재기준으로 무직인 자
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5 응시원서 접수
□ 접수기간: 2015. 10. 14.(수) 09:00 ~ 10. 26.(월) 18:00
□ 접수방법: 인터넷 접수(www.nhis.or.kr) … 방문 및 우편접수 불가
※ 필수입력사항 미입력시 응시원서 접수 불가하며 방문, 우편, 이메일로는 응시원서를 접수받지
않습니다.
※ 인터넷 접수 마감일에는 지원자 폭주로 접수가 되지 않을 수 있으므로 미리 접수하시고,
구체적인 방법은 접수기간 중에 원서접수 사이트에서 처리단계별로 상세하게 안내합니다.
□ 증빙서류: 입사지원서 기재 내용에 해당하는 증빙서류는 스캔하여 등록(업로드)하시고,
증빙서류 미등록 시 최종제출이 불가합니다.
※ 추후 면접대상자에 한하여 면접 당일 서류원본 제출 예정
☞ 최종합격자 발표이후 원본으로 제출된 서류는 3개월이내에 본인이 요청할 경우 반환
6 필기시험 및 면접시험
□ 필기시험: NCS 직업기초능력평가 및 인성 (총 135분)
○ 대상 및 출제유형: 서류전형 합격자, 객관식
|
구분
|
행정직
|
건강직
|
요양직
|
전산직
|
|
NCS
직업기초
능력단위
|
75문항
(85분)
|
의사소통능력
문제해결능력
자원관리능력
정보능력
대인관계능력
|
의사소통능력
문제해결능력
조직이해능력
정보능력
대인관계능력
|
의사소통능력
문제해결능력
조직이해능력
정보능력
직업윤리
|
의사소통능력
문제해결능력
자원관리능력
기술능력
대인관계능력
|
|
인성검사(50분)
|
직업기초능력 필기시험 당일 검사
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□ 면접시험: 필기시험 합격자(세부 일정 등 추후 안내)
7 기타사항
□ 각 단계별 합격자 발표, 제출서류 안내 등 전형 관련 사항은 국민건강보험공단 채용 홈페이지 및
개인 이메일을 통하여 공지합니다.
- 증빙서류는 관계기관 등에 사실 확인 예정이며, 모든 지원자는 공단의 조회에 필요한 개인정보
제공에 동의한 것으로 간주
□ 응시원서 접수 시 증빙 서류는 스캔하여 등록(업로드)하셔야 되며, 필수 제출서류를 첨부하지
않을 경우 응시원서가 제출되지 않습니다.
- 우리공단 근무경력자(청년인턴, 1년 이상 근무 경력자 및 고객센터 2년 이상 근무 경력자)는
경력증명서 스캔등록 불필요
□ 최종합격자로 결정되었더라도 응시자격 제한·임용결격사유가 확인되거나 채용 신체검사 결과가
부적합한자에 대하여는 합격 또는 임용이 취소됩니다.
□ 응시원서 기재내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 지원자 본인에게 책임이
있으며, 원본으로 제출된 서류는 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내에 본인이 요청할 경우
반환 받을 수 있습니다. (단, 복사·스캔본은 반환하지 않음).
- 응시원서 허위사실 기재, 허위증빙서류 제출 또는 시험 중 부정행위자는 당해 합격 또는 임용을
취소할 수 있음
□ '6급을'은 고졸학력만 제시하여 합격된 후, 대졸 및 전문대 이상의 학력(접수마감일 현재 재학ㆍ
휴학ㆍ졸업예정자 포함)이 사후 확인될 경우에는 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있습니다.
□ 장애인의 경우 사전 요청하면 필기시험 응시에 편의 제공이 가능합니다.
- 별도 시험실 운영, 답안지 대리 마킹, 확대문제지 제공 등
□ 그밖에 입사지원과 관련된 문의사항은 인터넷 채용 사이트의 공지사항 및 FAQ를 참고하시기
바랍니다.
2015. 10.
국민건강보험공단 이 사 장 |
