우리 부에서는 수용자 처우의 증진을 위하여 전국 각 교정기관에서 임상심리 및 응급구조 업무를 담당할 해당 분야의 전문가를 아래와 같이 채용할 예정이니 많은 응모 바라며, 시험에 관한 세부적인 사항은 각 채용기관으로 문의하시기 바랍니다.

2006. 10. 16.
법무부 교정기획과

□ 선발기관 및 선발예정인원
    ㅇ 총  괄

    ㅇ 임상심리사(남·여 제한 없음) : 22명

    ㅇ 임상심리사(남자에 한함) : 16명

    ㅇ 응급구조사(남·여 제한없음) : 4명

    ㅇ 응급구조사(남자에 한함) : 5명

□ 시험 방법
    ㅇ 제1차 시험 : 서류전형
    ㅇ 제2차 시험 : 면접시험

□ 응시 자격
    ㅇ 응시결격사유
        「국가공무원법」제33조(결격사유)제1항 각호의 1에 해당되거나「공무원임용시험령」등
         관계법령에 의하여 응시자격을 정지당한 자는 응시할 수 없습니다.(적용기준일 : 면접시험일)
    ㅇ 응시연령 : 만 20세이상 40세이하(해당생년월일 : 1965. 1. 1.∼1986.12.31.)
            ※ 제대군인 등에 대한 응시상한연령의 연장
              「제대군인 지원에 관한 법률」제2조에 의한 제대군인,「병역법」제26조제1항제1호 및
               제3호와 제4호에 의한 공익근무요원, 제34조에 의한 공중보건의사·징병전담의사·국제협력
               의사, 제34조의2에 의한 공익법무관, 제37조에 의한 전문연구요원, 제38조에 의한 산업기능
               요원이 복무기간이 만료되어 시험에 응시할 경우(면접시험일 기준으로 전역예정일 또는
               복무만료 예정일 전 6월 이내에 있는 자 포함) 군복무기간 1년 미만은 1세, 1년 이상 2년
               미만은 2세, 2년 이상은 3세로 응시상한 연령을 각각 연장합니다.
            ※ 장애인에 대한 응시상한연령의 연장
             「장애인 고용촉진 및 직업재활법시행령」제4조에 의한 중증장애인은 3세 그 밖의 장애인은
               2세로 응시상한 연령을 각각 연장합니다.(시험에 응시하고자 하는 자는 응시원서 접수
               마감일까지 장애인으로 유효하게 등록되어 있어야 합니다.)
    ㅇ 채용분야별 해당 응시가능 자격증 소지자

    ㅇ 다음의 신체조건을 구비하여야 합니다.
        - 신장 : 남자 165㎝, 여자 154㎝ 이상인 자
        - 체중 : 남자 55kg, 여자 48kg 이상인 자
        - 흉위 : 신장의 1/2이상인 자
        - 시력 : 교정시력이 두 눈 각각 0.8 이상인 자
        - 색신 : 색맹이 아닌 자
        - 기타 :「공무원 채용신체검사 규정」의 합격기준 적용

□ 응시원서 교부 및 접수
    ㅇ 교부 및 접수기간 : 2006.10.23.(월) ∼ 10.27.(금)까지 09:00∼18:00
    ㅇ 접 수 처 : 각 채용기관의 총무과
        - 응시원서는 각 채용기관의 홈페이지에 게시된 소정의 양식을 내려받아 사용
        - 접수기간 내에 응시원서를 작성하여 접수처에 직접제출(대리접수 가능)하여야 하며,
           우편접수 및 인터넷 접수는 하지 않습니다.

□ 제출 서류
    ㅇ 응시원서 1통
    ㅇ 사진 3매 : 응시원서 제출 전 6개월 이내에 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 사진(3.5㎝×4.5㎝)을
                       응시원서 소정란에 붙임
    ㅇ 응시수수료 : 정부수입인지(5,000원, 우체국에서 구입)를 응시원서 소정란에 붙임
    ㅇ 주민등록초본(병역사항이 기재된 것) 또는 군복무확인서 1통 (남자에 한함)
    ㅇ 이력서 1통
    ㅇ 자기소개서 1부
    ㅇ 최종학교 졸업증명서 1통
    ㅇ 응급구조사 1급 자격증 사본 1부 (해당자에 한함, 접수 시 원본 지참)
    ㅇ 임상심리사(정신보건임상심리사 포함) 2급 이상 자격증 사본 1부
        (해당자에 한함, 접수 시 원본 지참)
    ㅇ 경력증명서 1통 (해당자에 한함)
    ㅇ 통신·정보처리 또는 사무관리분야 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)
    ㅇ 기타 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)
            ※ 응시원서, 이력서, 자기소개서는 채용기관 홈페이지에서 내려받아 사용

□ 세부 시험일정
    ㅇ 서류전형 합격자 발표 : 2006. 11. 3.(금), 각 채용기관의 홈페이지에 공고
    ㅇ 면접시험
        - 일 시 : 2006. 11. 10.(금), 10:00∼
        - 장 소 : 서류전형 합격자 발표 시 공고
        - 최종합격자 발표 : 2006. 11. 13.(월), 각 채용기관의 홈페이지에 공고

□ 기타 사항
    ㅇ 시험공고문은 각 채용기관의 홈페이지를 참고하시기 바랍니다.
    ㅇ 여성 수용자가 없는 남성 수용자 수용기관과 20명 미만의 소수의 여성 수용자를 수용·관리하고
        있는 15개 선발기관의 경우 응시자격을 남자로 제한하고 있으니 응시자는 응시희망기관의
        공고문을 반드시 확인하기 바랍니다.
    ㅇ 최종합격자는 각 채용기관의 결원범위 내에서 임용됩니다.
    ㅇ 최종합격자는 임용된 날로부터 3년간 다른 기관으로 전보가 제한됩니다.
    ㅇ 시험시행일정 등은 추후 변경될 수 있으며, 변경 시 각 채용기관의 홈페이지를 통하여 알려
        드리겠습니다.
    ㅇ 이 시험은 선발예정인원이 3인 이하이므로「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조의
        규정에 의하여 취업보호(지원)대상자 가점제도가 적용되지 않습니다.
    ㅇ 기타 자세한 사항은 각 채용기관의 총무과로 문의하시기 바랍니다.

채용기관별 연락처