<붙임 #제1호>
세계에서 가장 오래된 금속활자 "직지(直指)"의 창조정신이 살아있는 역사 깊은 도시 청주의 새로운 문화를 주도할 각 분야별
참신한 인재를 다음과 같이 공개모집 합니다
2017년 1월 23일
(재)청주시문화산업진흥재단 이사장
1 채용예정 인원, 직급 및 직무내용
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분 야
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인 원
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직 급
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직 무 내 용
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문화
분야
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2명
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7~9급
연구원
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1. 문화산업 및 문화예술 관련 신사업발굴 및 육성
2. 지역 문화예술 사업 추진
3. 문화산업 육성, 콘텐츠 개발, 산학연 지원사업
4. 문화산업단지 활성화
5. 공예 관련 기획, 학술연구 및 국내외 교류
6. 기타 문화관련 기획 및 실행
※ 합격자의 업무역량에 따라 부서 배치
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국제업무
(일본)
분야
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1명
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7~9급
연구원
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1. 해외교류, 홍보, 마케팅 업무
2. 국제행사 지원 및 통번역 업무
3. 일반행정 및 해외 관련 업무 등
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경영지원분야
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1명
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7~9급
연구원
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1. 회계, 세무, 자금운영
2. 인사총무, 일반 행정 등 경영지원 관련업무
※ 일정기간 근무 후 사업부서로 배치될 수 있음
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2 자격조건
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구 분
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내 용
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필 수
자격조건
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□ 문화예술과 문화산업, 공예 등의 기본 지식을 소유하고 있으며 청주의 문화를 사랑하고 관심 있는 분
단, 국제업무(일본)분야의 경우 일본어 능통자
□ 지방공무원법 제31조(결격사유)에 해당하지 않는 분
□ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 분
□ 현재 충청북도에 주민등록상 주소지를 갖고 있는 분(공고일 전일 기준) 또는 현재 충청북도로 되어있지는
않지만 과거 충청북도로 주소지가 등재되었던 기간이 총 3년 이상인 분
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우 대
자격조건
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□ 관련학과 졸업 또는 졸업 예정인 분
□ 외국어(영어, 중국어, 일본어 등) 우수 하신 분
□ 국가기술자격법에 따른 채용예정 직무와 관련된 자격증 취득하신 분
□ 취업지원 대상자는 증빙서류 제출 시 관계법에 의거 우대
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3 채용방법 및 조건
○ 채용방법
- 3개월 수습계약 후 평가의거 합격자에 한해 정규임용
○ 직급부여
- 대졸이상 연구원 7급, 전문대졸 연구원 8급, 고졸 연구원 9급 부여
○ 보수결정 : 재단 보수규칙에 의함
- 경력인정 : 재단 경력환산 기준의거 50%~100%의 경력인정 및 그에 따른 호봉 부여
- 연봉수준 : 대졸 연구원급의 경우 24,840,000원 부터
- 부가급여 : 재단 내부 기준 의거 지급
(성과상여금,복지포인트,직급보조비,정액급식비 등)
4 채용절차
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1차
(서류심사)
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⇒
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2차
(논술시험)
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⇒
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3차
(면접시험)
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⇒
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4차
(결격사유조회)
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⇒
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채용
계약
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5 추진일정
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구 분
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추 진 내 용
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일 정
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모집공고
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○ 공고문 게재
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1/23(월) ~ 2/10(금)
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○ 응시원서 접수
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2/6(월) ~ 2/10(금)
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서류심사
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○ 서류심사 및 합격자 발표
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2/14(화)
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논술심사
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○ 논술시험 및 합격자 발표
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2/16(목)
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면접심사
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○ 면접심사 및 합격자 발표
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2/21(화)
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결격사유 조회
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○ 성범죄조회, 신체검사
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2/22(수) ~ 2/28(화)
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임용계약
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○ 입사
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3/1(수)
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※ 위 일정은 계획 이므로 변경될 수 있습니다.
6 제출서류
1) 붙임문서의 응시원서, 이력서, 자기소개서, 경력기술서, 직무수행계획서, 개인정보 제공 및 활용 동의서
※ 인쇄물 또는 컴퓨터 파일 등 개인 성과물을 별도로 추가제출 가능
2) 최종학력증명서(졸업 및 성적), 경력증명서, 자격증 사본
※ 대학원 이상의 경우 대학부터 제출하시면 되며, 보유하신 분에 한하여 제출
3) 주민등록등본 및 초본(병적사항 기재) 각 1부
※ 등/초본 제출 시 현재 충청북도에 거주 중(공고일 이전부터) 이거나, 또는 거주했던 기간이 총 3년이상 임이 확인 되도록
하여 제출.
[지원자 께서는 1번 부터 3번까지 제출 하시면 됩니다.]
□ 최종합격자 제출서류 : 채용신체검사서, 기본증명서, 신원진술서, 성범죄경력조회동의서,
건강보험자격득실확인서(경력확인용)
7 서류접수
○ 접수는 우편 또는 방문 접수로 진행 하며 접수기간 내 도착분에 한해 접수 완료 됩니다.(방문 시 중식시간 12시~13시 제외)
○ 접수처
- (360-805) 충북 청주시 청원구 상당로 314 청주시문화산업진흥재단 경영지원팀 채용담당
8 단계별 시험 안내
○ 서류심사
o 지원자의 자기소개서, 경력기술서 및 직무수행 계획서의 작성내용과 전공, 경력, 자격사항 등을 채용 심사위원회의
종합 평가를 거쳐 합격자 선발.
○ 논술시험
o 시험 당일 제시하는 관련분야 주제에 대해 A4 용지에 내용을 작성하고 채용 심사위원회의 심사를 거쳐 합격자 선발
※ 관련분야 주제 1가지 및 1시간 시험(예정)
○ 면접시험
o 1대다 또는 다대다 면접
o 관련분야 심화질문, 의사발표 능력, 창의성과 열정 등을 채용심사위원회의 심사를 거쳐 최종 합격자 선발
9 기 타
○ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하시기 바라며, 응시원서상의 기재 착오, 누락 및
연락불능으로 인한 불이익은 모두 응시자에게 있습니다.
○ 제출하신 서류는 심사위원회의 평가대상이므로 요청서류를 빠짐없이 모두 제출하여 주시기 바랍니다.
○ 해당 분야 적격자가 없는 경우 전형을 거쳐 채용을 하지 않을 수도 있습니다.
○ 부정한 목적으로 시험에 관한 소명서류를 위·변조하거나 허위기재한 경우 당해 채용의 무효처리 및 부정행위자로
처리하게 됩니다.
○ 본 채용 계획은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 사항은 재단 홈페이지를 통하여 재공고할 예정이며, 기타 문의사항은
재단 경영지원팀(☏043-219-1004) 으로 연락바랍니다. |
