【공고 제2016-74】
국민건강보험공단은 NCS(국가직무능력표준)기반의 능력중심 채용으로 공단의 비전을 함께 실현해
나갈 열정과 잠재력을 가진 역량 있는 인재를 모집합니다.
1. 채용분야 및 응시자격
(단위: 명)
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직렬
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직급
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분야
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인원
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응시자격
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근무지역
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계
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569
|
-
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행정직
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소계
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287
|
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6급갑
|
일반
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190
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○ 다음 요건 중 하나에 해당되는 사람
- 공단(계약직 포함) 또는 고객센터 2년 이상
근무경력자(휴직기간 제외)
- 공인어학성적(TOEIC 700점이상, TEPS 555점
이상, TOEFL 79점이상) 보유자
※ 응시원서 접수마감일 이전 2년 이내 성적
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전국
|
|
인턴제한
|
45
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○ 우리 공단 청년인턴으로 계약하여 4개월 이상
근무한 사람
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전국
|
|
통계
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2
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○ 통계학 관련 전공자로서 통계프로그램(SAS
또는 SPSS) 자격증 소지자
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본부
(원주)
|
|
노무사
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2
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○ 공인노무사 자격증 소지자
(공인노무사법 시행령 제15조에 의한 직무개시
등록한 사람에 한함)
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본부
(원주)
|
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단시간근로
(시간선택제)
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48
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○ 성별, 학력 등 제한없음
※ 1일 4시간 근무
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세부내역
참조1)
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소계
|
60
|
|
|
|
6급을
|
일반
|
40
|
○ 최종학력이 고등학교 졸업자
(접수마감일 현재 대학 재학ㆍ휴학ㆍ졸업예정
중에 있지 아니한 사람)
|
전국
|
|
인턴제한
|
20
|
○ 우리공단 청년인턴으로 계약하여 4개월 이상
근무한 자 중 최종학력이 고등학교 졸업자
(접수마감일 현재 대학 재학ㆍ휴학ㆍ졸업예정
중에 있지 아니한 사람)
|
전국
|
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요양직
|
소계
|
206
|
|
|
|
6급갑
|
일반
|
184
|
○ 다음의 자격 또는 면허증을 소지한 사람
- 간호사, 물리치료사, 작업치료사, 사회복지사
(2급이상)
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전국
|
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지역 실거주자
|
22
|
○ 다음의 자격 또는 면허증을 소지한 사람으로
- 간호사, 물리치료사, 작업치료사, 사회복지사
(2급이상)
○ 해당지역에서만 계속 근무 가능하고 공고일
현재 계속하여 3년 이상 거주(주민등록주소지)
하면서 해당지역에 친인척이 장기요양기관을
개설(대표자, 시설장, 사무국장)하지 아니한 사람
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세부내역
참조2)
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전산직
|
소계
|
15
|
|
|
|
6급갑
|
일반
|
15
|
○ 정보처리기사, 전자계산기기사, 정보통신기사
중 1개 이상 자격증 소지자
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본부
(원주)
|
|
기술직
|
소계
|
1
|
|
|
|
6급갑
|
전기
|
1
|
○ 전기공학 전공자로서 전기기사 또는 전기공사
기사 자격증 소지자
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전국
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※ 응시자격은 응시원서 마감일 기준(적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음)
※ 공인 어학성적은 행정(일반) 자격요건으로 서류전형 등 평가에는 반영하지 않음
※ 지역 실거주자는 채용인원이 미달될 경우에는 일반분야로 배정하여 채용
※ 친인척 범위 : 본인 및 배우자, 본인 및 배우자의 직계 존·비속, 본인 및 배우자의 형제자매와 그
배우자(임용 전 개인정보동의서 등을 징구하여 확인)
【 채용인원 세부내역 】
1) 단시간근로(시간선택제)
(단위 : 명)
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계
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지원 지역본부
|
|
서울
|
부산
|
대구
|
광주
|
대전
|
경인
|
|
48
|
10
|
8
|
8
|
6
|
6
|
10
|
※ 근무장소는 각 지원 지역본부와 해당 지역본부에서 관할하는 지사(출장소 포함)
☞ 채용된 단시간근로자가 전일제로 근무하고자 하는 경우 반드시 경쟁을 통한 신규채용 절차를
거쳐야 가능(근무 기간과 상관없이 전일제로의 전환 불가)
2) 지역 실거주자 : 22개 지역(22명)
(단위: 명)
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연번
|
관할본부
|
근무지역
|
인원
|
연번
|
관할본부
|
근무지역
|
인원
|
|
1
|
서울
|
인제
|
1
|
13
|
광주
|
장수
|
1
|
|
2
|
강원고성
|
1
|
14
|
영암
|
1
|
|
3
|
부산
|
함안
|
1
|
15
|
신안
|
1
|
|
4
|
대구
|
고령
|
1
|
16
|
무주
|
1
|
|
5
|
영덕
|
1
|
17
|
구례
|
1
|
|
6
|
청도
|
1
|
18
|
곡성
|
1
|
|
7
|
성주
|
1
|
19
|
함평
|
1
|
|
8
|
대전
|
서천
|
1
|
20
|
강진
|
1
|
|
9
|
보은
|
1
|
21
|
경인
|
가평
|
1
|
|
10
|
진천
|
1
|
22
|
여주
|
1
|
|
11
|
금산
|
1
|
|
|
|
|
|
12
|
괴산
|
1
|
|
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【 응시자격 등 공통사항 】
① 응시자격은 원서마감일 기준이며 성별, 연령 제한은 없으나 공단 인사규정 제90조에 따라
정년(60세)을 초과한 사람은 지원 불가
② 각 채용 직렬ㆍ직급ㆍ분야 및 모집지역을 달리하여 중복 지원하거나, 동일 분야ㆍ동일 내용
으로 재지원 불가
※ 응시원서 제출 후 증빙서류 미등록 등을 이유로 재지원하였을 경우 중복 지원으로 간주
(최종 제출된 응시원서는 수정·삭제가 불가하므로 주의 요망)
③ 학력 허위 기재 등 응시원서 기재 불량자는 자격미달 처리
④ '6급갑' 지원자 중 남자의 경우 병역필 또는 면제자
다만, 2016. 6. 27. 현재 근무 가능한 전역예정자는 응시가능
⑤ '6급을'은 최종학력이 고등학교 졸업자(접수마감일 현재 대학 재학ㆍ휴학ㆍ졸업예정이 아닌 자)
에 한하여 지원 가능
- 고등학교 졸업증명서와 한국장학재단에서 발급하는 학자금대출ㆍ장학금 신청증명서를
반드시 제출(미제출 시 자격미달 처리)
※ 학자금대출ㆍ장학금 신청내역이 있는 경우는 반드시 대학 중퇴를 증명할 수 있는 서류를
추가 제출(미제출 시 자격미달 처리)
☞ '6급을' 합격자가 사후에 대졸 및 전문대 이상의 학력(접수마감일 현재 재학ㆍ휴학ㆍ졸업
예정 포함)이 확인될 경우 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있음
⑥ 시험에 있어서 부정한 행위를 한 자에 대하여는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하고, 그
처분이 있은 날부터 5년간 채용 응시자격을 제한함(인사규정시행규칙 제15조)
⑦ 최종(예비) 합격자는 2016. 6월부터 순차 임용예정
※ 교육(4주)입소 시기에 따라 6.27.(행정직 6급갑ㆍ기술직 예정) 및 7.25.(행정직 6급을
ㆍ요양직ㆍ전산직 예정)로 나누어 임용 … 공단 사정으로 변동될 수 있음
⑧ 공단 인사규정 제 8조 직원임용 결격사유에 해당되지 않는 사람
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◈ 직원임용 결격사유
- 피성년후견인 또는 피한정후견인
- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
- 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터
5년이 경과되지 아니한 사람
- 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년이 경과되지 아니한 사람
- 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 사람
- 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 사람
- 전직 근무기관에서 징계처분에 의하여 파면된 날부터 5년이 경과되지 아니한 사람
- 전직 근무기관에서 징계처분에 의하여 해임된 날부터 3년이 경과되지 아니한 사람
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2. 채용형태 및 근무장소
□ 채용형태: 정규직
□ 근무장소: 본부(원주) 또는 전국 소재 지역본부·지사
※ 다만, 단시간근로(시간선택제) 및 지역실거주자는 지원 시 선택한 근무지역 근무
☞ 공단 홈페이지(www.nhis.or.kr) 본부 / 지역본부 / 지사 위치 참조
3. 전형절차 및 일정
□ 채용절차
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NCS
기반
채용
|
|
서류심사
|
→
|
필기시험
(인성검사 포함)
|
→
|
면접시험
|
→
|
신체검사
|
|
※ 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여
□ 채용일정
|
구분
|
일시
|
비고
|
|
입사지원서 접수
|
2016. 3. 17.(목) 9시
~ 3. 29.(화) 18시
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공단 채용 홈페이지
인터넷접수 (www.nhis.or.kr)
|
|
서류 합격자발표
|
2016. 4. 21.(목) 16시
|
필기시험 장소 안내
|
|
필기시험
|
2016. 4. 30.(토) 10시
|
서울 소재 중·고등학교
|
|
필기시험 합격자발표
|
2016. 5. 6.(금) 16시
|
|
|
면접시험
|
2016. 5. 17.(화) ~ 6. 1.(수)
|
개인별 일정 추후 공지
|
|
최종합격자 발표
|
2016. 6. 8.(수) 16시
|
|
|
임용후보자 등록기간
|
2016. 6. 9.(목) ~ 6. 17.(금)
|
임용 구비서류 제출
|
|
수습임용
|
2016. 6. 27.(월), 7. 25.(월)
|
이후 순차 임용
|
※ 각 전형 일정은 공단 사정에 따라 변경될 수 있음
4. 우대사항
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구 분
|
내 용
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취업지원대상자
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○「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자
※ 가점비율은 국가보훈처에서 발급하는 취업지원대상자증명서로 확인
|
|
장애인
|
○「장애인복지법」제32조에 따른 등록 장애인
|
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기초생활보장
수급자
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○「국민기초생활보장법」제2조 제2호에 따른 수급자
|
|
강원지역인재
|
○최종학력기준 강원지역 소재 학교 출신자 또는 실거주자
※ 대학이하(고졸 및 전문대 포함) 최종학력 기준이 강원지역 소재 학교인
사람 또는 공고일 현재 주민등록상 연속하여 1년 이상 강원지역에 거주
하고 있는 사람
|
|
청년인턴
경력자
|
○공단 또는 공공기관에서 청년인턴으로 4개월 이상 근무한 사람
|
|
우리공단
근무 경력자
|
○2013년 이후 일산병원, 서울요양원, 공단 고객센터 근무경력 2년(휴직기간
제외) 이상인 자
|
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○2013년 이후 공단 근무경력 1년(휴직기간 제외) 이상인 자(계약직 포함)
|
|
자격증
|
공통
(전직렬)
|
○한국사능력검정시험 1~3급
※ 상위 등급 자격증 1개만 인정
|
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행정직
|
○원가분석사, 행정사
○정보처리기사, 컴퓨터활용능력 1급, 사회조사분석사 1급
|
|
요양직
|
○정신보건간호사, 정신보건사회복지사, 정신보건임상심리사
○원가분석사, 컴퓨터활용능력 1급, 사회조사분석사 1급
|
|
전산직
|
○정보처리기술사, 전자계산기기술사, 정보통신기술사,국제공인
정보시스템보안전문가(CISSP), 국제공인정보시스템감사사
(CISA),정보보호전문가(SIS), 정보보안기사,국가공인SQL
전문가,모바일 앱 개발 관련 자격증
|
|
단시간근로
(시간선택제)
|
○경력단절여성 중 경제활동 중단 기간이 접수마감일 현재까지 연속하여 1년
이상인 여성
※ 단시간근로(시간선택제) 지원자만 해당(경력단절 여부는 「고용보험
피보험자격 이력내역서」로 확인)
|
5. 응시원서 접수
□ 접수기간: 2016. 3. 17.(목) 09:00 ~ 3. 29.(화) 18:00
□ 접수방법: 인터넷 접수(www.nhis.or.kr) … 접수기간 중 24시간 접수 가능
※ 인터넷 접수 외 방문, 우편, 이메일 등의 접수방법은 인정하지 않음.
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< 접수 관련 유의 사항 >
◈ 인터넷 접수 마감일에는 지원자 폭주에 따른 시스템 과부화로 원활한 접수 등록이 어려울
수 있으므로, 마감시간에 임박한 접수는 삼가시기 바랍니다.
※ 접수 마감시간(3.29. 18:00)까지 최종 제출되지 못한 입사지원서는 무효처리되오니 이 점
유의하시기 바랍니다.
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□ 증빙서류: 입사지원서 기재 내용에 해당하는 증빙서류는 스캔하여 등록(업로드)하시고, 증빙
서류 미등록 시 최종제출이 불가합니다.
※ 면접대상자에 한하여 면접당일에 주민등록초본 등 서류제출 별도 안내
☞ 최종합격자 발표이후 원본으로 제출된 서류는 3개월 이내에 본인이 요청할 경우 반환
(「채용절차의 공정화에 관한 법률」)
6. 각 전형단계별 평가 방법 → 관련강의 보러가기
□ 서류심사: NCS기반 입사지원서 평가(필기시험 대상자 결정)
□ 필기시험: NCS 직업기초능력평가 및 인성검사
○ 대상: 서류전형 합격자
○ 출제유형: 객관식 (총 120분)
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구분
|
행정직
|
요양직
|
전산·기술직
|
|
NCS
직업기초능력평가
(78문항/60분)
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의사소통능력(28)
수리능력(23)
종합문제해결능력(27)
(문제해결ㆍ정보
ㆍ 자원관리능력)
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의사소통능력(28)
수리능력(23)
종합문제해결능력(27)
(문제해결ㆍ정보ㆍ 조직
이해능력)
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의사소통능력(28)
수리능력(23)
종합문제해결능력(27)
(문제해결ㆍ기술ㆍ 자원
관리능력)
|
|
인성검사
(293문항/60분)
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필기시험 당일 검사
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□ 면접시험
○ 대상: 필기시험 합격자
○ 면접 장소: 공단 본부(원주) ※ 세부 일정 등은 추후 안내
7. 기타사항
□ 각 단계별 합격자 발표, 제출서류 안내 등 전형 관련 사항은 국민건강보험공단 채용 홈페이지 및
개인 이메일을 통하여 공지합니다.
- 증빙서류는 관계기관 등에 사실 확인 예정이며, 모든 지원자는 공단의 조회에 필요한 개인정보
제공에 동의한 것으로 간주
□ 응시원서 접수 시 증빙 서류는 스캔하여 등록(업로드)하여야 하며, 필수 제출서류를 첨부하지
않을 경우 응시원서가 제출되지 않습니다.
- 다만, 우리공단 근무경력자(청년인턴, 1년 이상 근무 경력자 및 공단 고객센터 2년 이상 근무
경력자)는 경력증명서 스캔등록 불필요
□ 최종합격자로 결정되었더라도 응시자격 제한·임용결격사유가 확인되거나 채용 신체검사 결과가
부적합한 자에 대하여는 합격 또는 임용이 취소됩니다.
□ 응시원서 기재내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 지원자 본인에게 책임이
있으며, 원본으로 제출된 서류는 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내에 본인이 요청할 경우
반환 받을 수 있습니다. (다만, 복사·스캔본은 반환하지 않음).
- 응시원서 허위사실 기재, 허위증빙서류 제출 또는 시험 중 부정행위자는 당해 합격 또는
임용을 취소할 수 있음
□ '6급을'은 고졸학력만 제시하여 합격된 후, 대졸 및 전문대 이상의 학력(접수마감일 현재 재학
ㆍ휴학ㆍ졸업예정자 포함)이 사후 확인될 경우에는 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있습니다.
□ 장애인의 경우 사전 요청하면 필기시험 응시에 편의 제공이 가능합니다.
- 별도 시험실 운영, 답안지 대리 마킹, 확대문제지 제공 등
□ 그밖에 입사지원과 관련된 문의사항은 인터넷 채용 사이트의 공지사항 및 FAQ를 참고하시기
바랍니다.
2016. 3.
국민건강보험공단 이 사 장 |
