공군 군무원모집 공고 제2015-35호
2015년도 후반기 공군 별정군무원 및 일반계약군무원 특별채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고
합니다.
2015. 10. 23.
공 군 참 모 총 장
1. 직급별 선발예정인원 및 응시자격 등
가. 별정군무원 : 16명
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채용직급(위)
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근무
예정
지역
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선발
예정
인원
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응 시 자 격
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임용예정일
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교관 3급상당
(조종교관)
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경남
(사천)
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10
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●공중근무자격 해당자(공중근무자 신체검사 2급
합격자)로서 다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 조종 중령이상 전역(예정)자로서 중령이상
계급에서 항공조종 또는 항공정책 분야 2년
이상 근무경력자 중 4기리더 이상 자격자
또는 비행교육대대 교관경력자 또는 후방석
조종사(W) 중 전환교육 수료(예정)자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 조종 중령이상 전역(예정)자로서 중령 이상
계급에서 항공조종 또는 항공정책 분야 2년
이상 근무경력자 중 후방석 조종사(W) 중
전환교육 수료(예정)자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
③군무원(조종교관) 3급(상당)이상 퇴직(예정)
자로서 3급(상당)이상 계급에서 임용예정일
기준 5년이내 항공조종 분야 근무경력이 2년
이상자 중 4기리더 이상 자격자 또는 비행교
육대대 교관경력자
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'16. 1. 1.
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기타 4급상당
(군사편찬과장)
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충남
(계룡)
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1
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●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 소령이상 전역(예정)자로서 소령이상 계급
에서 군사(軍史) 업무분야 2년 이상 근무자 중
인문사회계열 또는 군사학 관련 석사학위
이상 소지자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준3년
이내 전역한 자
② 4급(호) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서
4급(호) 이상 계급에서 임용예정일 기준 5년
이내 군사(軍史)업무분야 2년이상 근무경력자
③ 인문학 석사학위 이상 취득 후 역사 분야 7년
(박사는 상기학문 박사학위 취득 후 4년) 이상
근무 또는 연구경력자로서 임용 예정일 기준
5년 이내 해당분야 2년 이상 근무 또는
연구경력자
④ 국제정치학, 국제관계학, 군사전략학 (사회정
치학 계열) 분야 박사학위 취득 후 역사분야
4년 이상 근무 또는 연구 경력자로서 임용
예정일 기준 5년 이내 해당분야 2년 이상 근무
또는 연구경력자
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'16. 1. 1.
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기타 5급상당
(계기/비행조종장
비정비교관)
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경남
(진주)
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1
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● 다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 군수병과 대위이상 전역(예정)자로서 대위
이상 계급에서 항공무기 정비분야 2년 이상
근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 항공·전기·정보통신·전자공학 석사학위 이상
취득 후 항공무기정비 분야 3년 이상 근무
또는 연구경력자로서 임용예정일 기준 5년
이내 해당분야 2년 이상 근무 또는 연구경력
자 (단, 박사는 상기분야 박사학위 소지자)
③ 항공기 계기/비행조종정비 분야 9년 이상
근무 또는 연구경력자로서 임용예정일 기준
5년 이내 해당분야 2년 이상 근무 또는 연구경
력자
④ 항공기관, 항공기체, 전기응용, 산업계측제
어, 전자응용 기술사 자격증 소지자
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'16. 1. 1.
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기타 5급상당
(전투기인증담당)
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경남
(사천)
|
1
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●감항인증 관련분야 5년 이상 경력 보유자로서
다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 고정익 항공기 조종분야(개발시험비행 조종
사/기술사) 대위이상 전역(예정)자로서 대위
이상 계급에서 감항인증 관련분야 2년 이상
근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 고정익 항공기 조종분야 9년이상 근무 경력
자로서 임용예정일 기준 5년 이내 감항인증
관련분야 2년 이상 근무경력자
※ 감항인증 관련분야 : 감항인증, 항공 관련
분석평가/시험평가, 항공기 개조/개발 분야
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'16. 1. 1.
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기타 5급상당
(특수목적기
인증담당)
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경남
(사천)
|
1
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·감항인증 관련분야 5년 이상 경력 보유자로서
다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 항공기 조종분야(개발시험비행조종사/기술
사) 대위이상 전역(예정)자로서 대위 이상
계급에서 감항인증 관련분야 2년 이상 근무
경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 항공기 조종분야 9년 이상 근무경력자로서
임용예정일 기준 5년 이내 감항 인증 관련
분야 2년 이상 근무경력자
※ 감항인증 관련분야 : 감항인증, 항공 관련
분석평가/시험평가, 항공기 개조/개발 분야
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'16. 1. 1.
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기타 6급상당
(무인기인증담당)
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경남
(사천)
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1
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●감항인증 관련분야 5년 이상 경력 보유자로서
다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 유·무인기 조종 또는 항공무기정비 분야 준위
이상 전역(예정)자로서, 준위이상 계급
에서 감항인증 분야 2년 이상 근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 공학계열(기계, 항공) 석사학위 이상 소지자
③ 유·무인기 조종 또는 항공무기정비 분야 6년
이상 근무경력자로서 임용예정일 기준 5년
이내 감항인증 분야 2년 이상 근무경력자
※ 감항인증 관련분야 : 감항인증, 분석평가/
시험평가, 항공기 개조/개발 분야
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'16. 1. 1.
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항공관제
7급상당
(항공관제사)
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전북
(군산)
|
1
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●국토교통부장관으로부터 항공종사자 항공 영어
구술능력 4등급 이상의 자격증명을 받은
자로서 다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 교통안전공단이사장이 교부한 항공교통 관제
사 자격증 취득 후 항공관제분야 3년 이상
근무경력자
② 국방부장관(공군참모총장 소관)으로부터
항공교통관제사 자격증명을 부여 받은 후
항공관제분야 3년 이상 근무 경력자
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'16. 1. 1.
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나. 일반계약군무원 : 15명
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채용직급(위)
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근무
예정
지역
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선발
예정
인원
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응 시 자 격
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임용예정일
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일반계약직
3호
(원격체계실장)
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충남
(계룡)
|
1
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●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 중령이상 전역(예정)자로서 중령이상 계급
에서 기상업무분야 2년 이상 근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 기상·전자·정보통신 전공 석사학위 이상 취득
후 기상분야 11년(박사는 상기 학문 박사
학위 취득 후 8년)이상 근무 경력자 중 임용
예정일 기준 5년 이내 해당분야 2년 이상
근무경력자
③ 기상예보 기술사 자격증 취득 후 해당분야
8년 이상 근무경력자
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'16. 1. 1.
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일반계약직
4호
(정비관리계장)
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대구
|
1
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●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 군수병과 소령이상 전역(예정)자로서 소령
이상 계급에서 항공무기정비 분야 2년
이상 근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 기계·항공·재료공학 석사학위 이상 취득 후
해당분야 7년 (박사는 상기학문 박사학위
취득 후 4년) 이상 근무경력자 중 임용예정
일 기준 5년 이내 해당분야 2년 이상 근무
경력자
③ 산업계측제어, 항공기관 분야 기술사 자격증
취득 후 해당분야 4년 이상 근무경력자
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'16. 1. 1.
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일반계약직
4호
(모의비행
훈련실장)
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충북
(청주)
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1
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● 다음 각 호의 하나에 해당 하는 자
① 조종 소령이상 전역(예정)자로서 소령이상
계급에서 항공조종 분야 2년 이상 근무경력자
중 4기 리더(F, O)/정조종사(C, H)/정통(W)
이상 자격자 또는 비행교육대대 교관 경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 항공조종분야 13년 이상 근무경력자로서
임용 예정일 기준 5년 이내 해당 분야 2년
이상 근무경력자 중 4기 리더(F, O)/정조종사
(C, H)/정통(W) 이상 자격자 또는 비행교육
대대 교관경력자
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'16. 1. 1.
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일반계약직
4호
(RTO교관)
|
광주
|
1
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●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 조종 소령이상 전역(예정)자로서 소령 이상
계급에서 항공조종(전투기)분야 2년 이상
근무경력자 중 4기 리더(F)/교관(IWSO)
이상 자격자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 항공조종(전투기)분야 13년 이상 근무경력자
로서 임용예정일 기준 5년 이내 해당분야
2년 이상 근무경력자 중 4기 리더 이상
자격자
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'16. 1. 1.
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일반계약직
4호
(SIM교관)
|
대구
|
1
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●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 조종소령이상 전역(예정)자로서 소령이상
계급에서 항공조종(전투기)분야 2년 이상
근무 경력자 중 4기리더(F)/정통(W) 이상
자격자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 항공조종(전투기)분야 근무경력 13년 이상
근무경력자로서 임용예정일 기준 5년 이내
해당분야 2년 이상 근무경력자 중 4기
리더(F)/정통(W) 이상 자격자
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'16. 1. 1.
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일반계약직
4호
(학술교관)
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경남
(사천)
|
1
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●사업용조종사(비행기) 자격보유자로서 다음
각 호의 하나에 해당 하는 자
① 조종 소령이상 전역(예정)자로서 소령이상
계급에서 항공조종 분야 2년 이상 근무경력
자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 항공조종 분야 13년 이상 근무경력자로서
임용예정일 기준 5년 이내 해당분야 2년
이상 근무경력자
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'16. 1. 1.
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일반계약직
4호
(SIM교관)
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충북
(충주)
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1
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●다음 각 호의 하나에 해당 하는 자
① 조종 소령이상 전역(예정)자로서 소령이상
계급에서 항공조종(전투기)분야 2년 이상
근무 경력자 중 4기 리더(F)/정통(W) 이상
자격자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.3.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 항공조종(전투기)분야 13년 이상 근무경력자
로서 임용예정일 기준 5년 이내 해당분야 2년
이상 근무경력자 중 4기 리더(F)/정통(W)
이상 자격자
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'16. 3. 1.
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일반계약직
4호
(CPT교관)
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광주
|
1
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●다음 각호의 하나에 해당하는 자
① 조종 소령이상 전역(예정)자로서 소령 이상
계급에서 항공조종분야 2년 이상 근무경력자
중 4기 리더(F, O) 이상 자격자 또는 비행
교육대대 교관 경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 항공조종분야 13년 이상 근무경력자로서
임용예정일 기준 5년 이내 해당분야 2년 이상
근무경력자 중 4기 리더(F, O) 이상 자격자
또는 비행교육대대 교관 경력자
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'16. 1. 1.
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일반계약직
5호
(교리연구담당)
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대구
|
1
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●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위이상 계급
에서 방공포병 작전/계획분야에서 2년 이상
근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 5급(호) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서
5급(호) 이상 계급에서 임용예정일기준
5년 이내 교리·교범분야에서 2년 이상 근무
경력자
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'16. 1. 1.
|
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일반계약직
5호
(기동/일반장비
통제담당)
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대구
|
1
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●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 대위 이상 전역(예정)자로서, 대위이상 계급
에서 군수(보급)분야 2년 이상 근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 5급(호) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서,
5급(호)이상 계급에서 임용예정일 기준 5년
이내 군수(보급)분야 2년 이상 근무경력자
|
'16. 1. 1.
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일반계약직
5호
(PBL성과평가
담당)
|
대구
|
1
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●산업공학, 통계학, 전산학 박사학위 소지자
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'16. 1. 1.
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일반계약직
5호
(주파수운용담당)
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경기
(평택)
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1
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●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 대위 이상 전역(예정)자로서, 대위이상 계급
에서 정보통신 분야 2년 이상 근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.3.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 정보통신 분야 9년 이상 근무경력자로서,
임용예정일 기준 5년 이내 해당분야 2년 이상
근무경력자
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'16. 3. 1.
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일반계약직
6호
(양성평등상담관)
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충남
(계룡)
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1
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·상담관련 자격증 소지자로서 다음 각 호의
하나에 해당하는 자
① 준위이상 전역(예정)자로서 준위이상 계급
에서 여성고충관리 분야 2년 이상 근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 상담 또는 여성고충관리 분야 6년 이상 근무
경력자로서 임용예정일 기준 5년 이내 해당
분야 2년 이상 근무경력자중 심리상담 또는
사회복지분야 학사학위 소지자
③ 심리상담 또는 사회복지 분야 석사학위 이상
소지자
※ 상담관련 자격증(국가기관 발행) : 임상심리
사, 사회복지사, 정신보건임상심리사, 정신보
건사회복지사, 전문상담교사, 청소년상담사
|
'16. 1. 1.
|
|
일반계약직
6호
(수리부속
정보화담당)
|
대구
|
1
|
●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 준위이상 전역(예정)자로서, 준위이상 계급
에서 군수 정보화 분야 2년 이상 근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 경영학 석사학위 이상 소지자
③ 군수분야 6년 이상 근무경력자로서 임용예정
일 기준 5년 이내 군수 정보화 분야 2년
이상 근무경력자 중 정보처리 기사 자격증
소지자
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'16. 1. 1.
|
|
일반계약직
6호
(유류정산담당)
|
대구
|
1
|
●다음 각 호의 하나에 해당하는 자
① 준위이상 전역(예정)자로서, 준위이상 계급
에서 군수분야 2년 이상 근무경력자
■ 단, 전역자는 임용예정일('16.1.1) 기준 3년
이내 전역한 자
② 국방정책 분야 석사학위 이상 소지자
③ 군수분야 6년 이상 경력자로서, 임용예정일
기준 5년 이내 유류분야 2년 이상 근무경력
자
④ 6급(호) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서,
6급(호)이상 계급에서 임용예정일 기준 5년이
내 군수(보급) 분야 2년 이상 근무경력자
|
'16. 1. 1.
|
* 별정군무원 및 일반계약군무원의 경력기간은 면접시험 예정일('15.12.9.)을 기준으로 산정하며,
근무경력 기간의 계산은 상근한 기간으로 함. (단, 시간제 근무의 경우에는 주당 40시간을
기준으로 근무시간에 비례해서 산정함.)
￭ 경력기간 계산에 있어 "또는" 경우에는 상호 합산이 가능함.
2. 필수 자격요건
가. 다음의 어느 하나에 해당하는 자는 군무원으로 임용될 수 없습니다.
(판단기준일 : 면접시험 예정일)
(1) 대한민국 국적을 가지지 않은 자
(2) 대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가지고 있는 자
(3) 국가공무원법 제33조(결격사유)에 해당하는 자
(4) 공무원임용시험령 등 관계 법령에 의하여 응시자격이 정지된 자
|
○ 국가공무원법 제33조(결격사유)
· 피성년후견인 또는 피한정후견인
※ 개정된 민법 시행(2013.7.1.)에 따라 기존 금치산자 또는 한정치산자도
2018.6.30.까지는 결격사유에 해당됩니다.
· 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
· 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후
5년이 지나지 아니한 자
· 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
· 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
· 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
· 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를
범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
· 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
· 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
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나. 현역 및 군(공)무원은 임용예정일 前日까지 전역(퇴직)이 가능한 자
라. 응시연령
|
구 분
|
계 급
|
응 시 연 령
|
비 고
|
|
별정군무원
|
3~7급 상당
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임용예정일 기준 56세 미만
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임용예정일이 '16.1.1.인 경우
■ '60.1.2.이후 출생자
|
|
계약군무원
|
-
|
제한 없음
|
-
|
3. 시험방법 및 합격자 결정
가. 시험방법
(1) 별정군무원 : 1차(서류심사) ※ 2차(면접시험)
￭ 서류심사
- 제출 서류를 기준으로 응시자의 자격, 경력 등 응시 자격요건 적합여부 심사
- 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 임용예정직무에 적합한 기준
(관련분야 경력/실적, 자격증 등)에 따라 선발예정인원의 3배수 이상을 서류심사 합격자로
결정할 수 있음.
￭ 실기시험 : 시험장소 등 세부적인 사항은 서류전형 합격자 발표시 안내
|
구 분
|
평 가 내 용
|
강 의 주 제
|
|
교관 5급상당
(계기/비행조종장비정비교관)
|
시범강의: 교수법 평가
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계기일반
|
￭ 면접시험 : 1차(서류심사) 또는 2차(실기시험) 합격자를 대상으로 실시
- 평가요소[군무원인사법 시행규칙 제21조]
①군무원으로서의 정신자세 ②전문지식과 그 응용능력
③의사표현의 정확성과 논리성 ④창의력·의지력 및 발전 가능성
⑤예의·품행 및 성실성
(2) 계약군무원 : 1차(서류심사) ※ 2차(면접시험)
※ 단. 일반계약직 4호(RTO교관)는 2차 시험에 실기시험 병행
￭ 서류심사
- 제출 서류를 기준으로 응시자의 자격, 경력 등 응시 자격요건 적합여부 심사
- 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 임용예정직무에 적합한 기준
(관련분야 경력/실적, 자격증 등)에 따라 선발예정인원의 3배수 이상을 서류심사 합격자로
결정할 수 있음.
￭ 면접시험 : 1차 시험(서류심사) 합격자를 대상으로 실시
- 면접 평가요소 : 상위 별정군무원과 동일
- 실기시험 : 시험장소 등 세부적인 사항은 서류전형 합격자 발표시 안내
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구 분
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내 용
|
|
일반계약직 4호(RTO교관)
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직무관련 기본 임무수행능력 실기평가
|
나. 최종합격자 결정
(1) 신원조사를 거쳐 면접시험 합격자 중에서 고득점자 순으로 최종합격자 결정
4. 채용시험 일정 등
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구 분
|
조종교관 3급상당 및 공중근무 해당직위
|
기 타 직 위
(별정/일반계약직)
|
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공중근무자 신체검사
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10. 23.(금) ~ 11. 3.(화)
|
-
|
|
원 서 접 수
|
11. 2.(월) ~ 11. 4.(수) 우편 또는 방문 접수
※ 우편접수는 11. 2.(월) 우체국 소인분까지 유효
|
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서류심사 합격자발표 및
실기시험 계획 공고
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11. 20.(금)
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실 기 시 험
(실기시험 대상 직위)
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11. 26.(목)
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실기시험 합격자발표/
면접시험 계획 공고
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12. 1.(월)
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면 접 시 험
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12. 9.(수) ~ 12. 11(금)
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최종합격자 발표
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12. 16.(수)
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가. 시험장소 공고 등 시험시행과 관련된 사항은 공군홈페이지(www.airforce.mil.kr)의
「모집공고」란에 공고합니다.
나. 시험일정/합격자 발표/임용예정일 등은 부대사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시는 공군
홈페이지「모집공고」란에 공고합니다.
다. 합격자 명단은 합격자 발표일에 공군 홈페이지의「모집공고」란에 공고 합니다.
5. 응시원서 접수
가. 접수기간 : '15. 11. 2.(월) ~ 11. 4.(수) / 우편 또는 방문 접수
※ 우편 접수시는 '15. 11. 2.(월) 우체국 소인분까지 유효합니다.
나. 접수장소 : 계룡대 정문(단, 현역 응시자는 사무실로 인편접수 가능)
☞ 찾아오시는 길(충남 계룡시 신도안면 계룡대로 663) : "별지 7" 참조
다. 우편접수처 : 우) 32800 충남 계룡시 신도안면 사서함 501-303호
공군본부 부사관/병/군무원인사과 군무원채용담당(☎042-552-1453)
라.「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자는
응시 수수료 면제
＊ 응시원서에 정부수입인지 대신 국민기초생활수급자 증명서 또는 한부모가족 증명서 첨부
6. 응시 구비서류
가. 별정/일반계약군무원 전체 채용직위 공통 제출서류
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·응시원서 1부 : "별지 1" 서식을 다운받아 작성
- 정부수입인지 및 칼라사진(3.5 × 4.5㎝) 2매 부착
* 정부수입인지는 우체국에서 구입 부착, 사진은 응시원서 및 응시표에 부착
·경력증명서 2부
- 군인, 군무원 : 참모총장 또는 소속부대장 발행 경력증명서
- 기타 민간경력 : 소속기관 또는 업체 발행 경력증명서
* 근무기간별 소속부서, 담당직급/직위, 직무내용 등 응시자격 요건에 해당하는 경력
확인할 수 있어야 합니다.
·자격증, 면허증, 학위가 응시자격에 필요한 직위는 그 사본 2부
·최종학력 증명서(졸업증명서 또는 학위증 사본) 2부
·신원진술서 1부("별지 2"서식을 다운받아 작성) : 칼라사진(3×4㎝) 1매 부착
* 신원조사용 개인정보제공동의서("별지 3"서식을 다운받아 작성)
* 가족관계증명서, 기본증명서, 주민등록등본 각 1통
* 자기소개서 1부 ("별지 4"서식을 다운받아 작성)
·주민등록초본(병적확인용) 1통(공군 현역/예비역, 군무원 제외)
·개인정보 제공 동의서 1부("별지 5" 서식을 다운받아 작성)
·이력서 1부 : "별지 6" 서식을 다운받아 작성(단, 공군 현역/예비역, 군무원 제외)
·기타 응시자격 요건에 해당함을 증명할 수 있는 증명서 사본 2부
·우편 접수시는 응시표 회송용 규격봉투 1매 : 우표부착, 회송주소 기재
* 구비서류 발송시 동봉하여 제출
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나. 일반계약군무원 직위 응시자 추가서류
· 근로소득원천징수영수증('14년도) 또는 직전 보수내역서 1통
7. 일반계약군무원 채용기간/ 보수 수준
가. 채용(계약)기간 : 최초 2년 (업무성과 등에 따라 총 5년의 범위 내에서 연장 가능)
나. 보수 수준(일반계약직 연봉한계액내 연봉책정)
※ 일반계약직 공무원의 연봉한계액(공무원보수규정 제36조 제3항)
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연봉등급
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적 용 대 상
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상한액
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하한액
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3호
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3급(상당) 군무원 직위에 임용되는 계약군무원
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-
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62,893천원
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4호
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4급(상당) 군무원 직위에 임용되는 계약군무원
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80,411천원
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54,016천원
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5호
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5급(상당) 군무원 직위에 임용되는 계약군무원
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70,769천원
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40,223천원
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6호
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6급(상당) 군무원 직위에 임용되는 계약군무원
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61,825천원
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31,149천원
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＊ 가족수당, 시간외근무수당(4호 이상은 제외), 자녀학비보조수당, 연가보상비, 직급보조비,
정액급식비, 특수근무수당 등은 해당자에 한해 별도지급
8. 기타 유의사항
가. 합격자 결정방법 등 시험에 관한 구체적인 내용은 군무원인사법 시행령 및 관계 법령을
참고하시기 바랍니다.
나. 부정한 목적으로 응시원서 등을 허위로 작성하거나, 제출서류 등을 위·변조한 경우에는 공무원
임용시험령 제51조에 따라 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격결정을 취소하고, 향후 5년간
각종 공무원채용시험의 응시자격이 정지됩니다.
다. 응시원서상의 작성(기재)착오 또는 누락이나 자격요건 미 해당자의 응시 및 관련 증빙서류
미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
라. 응시자는 응시표, 시험일시 및 장소 공고 등에서 정한 응시자 주의 사항에 유의하여야 하며,
이를 준수하지 않을 경우에는 본인에게 불이익이 될 수 있습니다.
마. 명예전역수당을 지급받은 자가 공무원으로 재임용 되는 경우에는 명예전역수당을 환수하여야
하며, 환수금을 납부할 자가 기한 이내에 이를 납부하지 아니한 때에는 명예전역 수당을 지급한
기관의 장은 국세체납처분의 예에 의하여 이를 징수할 수 있습니다.(군인사법 제53조의 2)
바. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 시험관련 기타 의문사항에 대해서는 공군본부 부사관/병/
군무원인사과[☎ (02) 506-1452~3, (042) 552-1452~3,(군) 920-1452~3]로 문의하시기 바랍니다.
9. 추가 합격제도 안내
가. 채용시험의 최종 합격자가 채용후보자 등록을 하지 아니하거나 임용을 포기하는 등의 사정으로
결원을 보충할 필요가 있을 때에는 면접시험 불합격 기준에 해당하지 않는 사람 중에서
면접시험 점수가 최종 합격자의 차순위인 사람을 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가
합격자로 결정할 수 있습니다.
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본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
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