Ⅰ. 채용분야 및 채용예정인원
    ㅇ 채용분야 : 일반직·전산직·심사직 6급
    ㅇ 채용지역별(직군) 채용예정인원 : 106명([보험사업] 91명, [의료사업] 15명)

      * 경기도 일부지역 : 경기도 의정부시, 동두천시, 구리시, 남양주시, 양주시, 포천시, 연천군,
                                  가평군
      *『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』에 따른 취업지원대상자(채용예정인원의 8%),
        『장애인고용촉진 및 직업재활법시행령』에 따른 장애인(채용예정인원의 3%), 공공기관
         청년인턴 경험자(채용예정인원의 20%),『공공기관 지방이전에 따른 혁신도시 건설 및 지원에
         관한 특별법』에 따른 이전지역(울산) 소재 지방대학 졸업(예정)자(채용예정인원의 6%),
         경력단절여성(2.1%), 이공계(11%) 우선채용
      * 인사규정 제15조 제6항(채용)에 따라 근무예정지역 또는 근무예정기관을 미리 정하여 채용하는
         경우에는 임용일로부터 5년 동안 해당 근무지역 또는 근무기관에서 근무
      * 임용후보자의 임용포기 또는 임용일로부터 6개월 내에 신규채용한 직원의 퇴직으로 결원
         발생 시 불합격자중 인사규정 제17조 제2항에 따른 고득점 순으로 임용 가능
      * 근무예정 기관은 [붙임] 소속기관 소재지 참조
      * 타 채용분야(일반직·전산직·심사직 6급, 일반직 7급) 중복지원 불가

Ⅱ. 응시자격
    ㅇ 공통 응시자격(다음 조건을 모두 충족하는 자)
        - 국가공무원법 제33조의 규정에 저촉되지 않는 자
        - 공고일 현재 채용지역에 주민등록이 되어 있는 자
        - 연령제한 없음(단, 58세 미만인 자)
    ㅇ 채용분야별 응시자격

      * 채용분야별 중복지원 불가  

Ⅲ. 우대사항
    ㅇ 우선채용 대상
        -『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』제29조에 의한 취업지원대상자
        -『장애인고용촉진 및 직업재활법시행령』제3조에 의한 장애인
        -『공공기관의 운영에 관한 법률』에 따른 공공기관에서 '13.01.01.ㅇ'15.05.31.기간 중 4개월
           이상 청년인턴으로 근무한 경험이 있는 자
        -『공공기관 지방이전에 따른 혁신도시 건설 및 지원에 관한 특별법』제29조의2에 의한
           이전지역(울산) 소재 지방대학(전문대 포함) 졸업자 또는 졸업예정자
        - 경력단절여성(최종근무지 퇴사일로부터 임신, 출산 등 육아로 인해 경력단절기간이 연속하여
           1년 이상인 여성)
        - 이공계 출신(최종학력 전공학과 기준이 공공기관통합공시매뉴얼('14.12.)<첨부4>이공계
           전공학과목록(유사학과 포함)에 해당되는 자)
    ㅇ 우대사항
        -『산업재해보상보험법』제5조 제1호에 의한「업무상 재해」로 사망한 근로자의  유자녀 및
           3급 이상 장해등급 판정을 받은 근로자 또는 자녀
        -『의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률』제13조에 의한 취업보호대상자
        - 정부조직기구에 의한 장관 이상의 선행 관련 '표창'을 받은 자
        - 국민기초생활보장법상 수급자 및 차상위 계층자
        - 다문화가정 자녀(결혼 전 순수외국인*이었던 친모(친부)와 한국 국적 친부(친모) 사이에
           출생한 한국 국적자)
             * 순수외국인 : 부모 모두가 외국인인 외국인
        - 전산자격증 소지자
          · 정보관리기술사, 전자계산조직응용기술사(컴퓨터시스템응용기술사 포함),
            전자계산기조직응용기사, 정보처리기사, 정보처리산업기사, 정보보안기사,
            정보보안산업기사, 사무자동화산업기사, 컴퓨터활용능력 1급ㆍ2급, 워드프로세스 1급
            (워드프로세서 포함)
             * 채용자격기준에 해당하는 자격 또는 면허증소지자는 가산점수를 부여하지 아니함
        - 전문능력 및 자격(면허)증 소지자
          · 변호사, 공인회계사, 세무사, 감정평가사, 법무사, 공인노무사, 보험계리사, 인간공학기술사,
            인간공학기사, 산업위생관리기술사, 산업위생관리기사, 산업안전기사, 산업전문간호사,
            사회조사분석사 1·2급, 전산회계운용사 1·2·3급, 직업상담사 1·2급, 보험심사관리사 1급,
            사회복지사 1·2급, 직업재활사 1·2·3급, 정신보건임상심리사 1·2급, 임상심리사 1·2급,
            상담심리사 1·2급, 국어능력인증시험(ToKL, 한국언어문화연구원),
            한국어능력시험(KLT, KBS한국어진흥원), 한국실용글쓰기검정(한국국어능력평가협회),
            한국사능력검정(국사편찬위원회)
             * 유효기간이 있는 자격의 경우 응시원서 접수 마감일까지 유효한 경우에 한하여 인정
                (응시원서 접수마감일까지 발표·통지된 자격·점수에 한함)
             * 채용자격기준에 해당하는 자격 또는 면허증소지자는 가산점수를 부여하지 아니함
        - 우리공단에서 '13.01.01.~'15.05.31.기간 동안 청년인턴 등으로 4개월 이상 근무한 자
        - 간호사 자격증 소지 후 1년 이상 간호 또는 심사업무 경력자(심사직 6급에 한함)
        - 최종학력이 고졸인 자(졸업예정자 포함)
        - 우선채용 대상 해당자

Ⅳ. 전형절차
    1. 응시원서 접수(자기소개서 포함)
      1) 응시원서 및 자기소개서 작성
        ㅇ 접수기간 : 2015. 6. 11.(목) 09:00 ∼ 6. 24.(수) 18:00까지(24시간 상시접수)
        ㅇ 접수방법 : 근로복지공단 홈페이지(http://www.kcomwel.or.kr)에서 인터넷으로만 접수
            * 우편·방문·E-mail로는 응시원서를 접수받지 않으며, 인터넷 접수 마감일 지원자 폭주로
               접수가 되지 않을 수 있으므로 미리 접수하시고, 구체적인 방법은 접수기간 중에 원서접수
               사이트에서 처리단계별로 상세하게 안내합니다.
      2) 인터넷전형 합격자 발표 : 2015. 7. 7.(화) 16:00 (공단 홈페이지)

    2. 필기시험(직업성격검사 포함)    ☞  관련강의 보러가기

      1) 일시 : 2015. 7. 11.(토) 11:00∼12:50(110분)
      2) 장소 : 인터넷전형 합격자 발표 시 별도 안내
      3) 시험과목

          * 직업기초능력평가 : 조직이해능력, 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력,
                                        직업윤리 등의 직업기초능력에 대한 평가
      4) 합격자 발표 : 2015. 7. 14.(화) 16:00 (공단 홈페이지)

    3. 서류전형
      1) 서류제출 기한 : 2015. 7. 20.(월) 18:00
        ㅇ 접수기간 : 2015. 7. 15.(수) 09:00 ∼ 7. 20.(월) 18:00까지(근무시간 중 접수)
        ㅇ 접수방법 : 근로복지공단 인사부로 우편 또는 방문 접수
        ㅇ 주소 : (681-240) 울산광역시 중구 종가로 340 근로복지공단 인사부
            * 2015. 7. 20.(월) 18:00까지 도착분에 한하며, 제출한 증빙서류의 검증과정을 통하여
               허위사실이 확인되는 경우 합격의 취소 및 향후 5년간 공단 입사시험 응시자격 제한
      2) 제출서류 : 필기시험 합격자 발표 시 별도 안내
      3) 합격자 발표 : 2015. 7. 27.(월) 16:00 (공단 홈페이지)

    4. 면접시험
      1) 일시 : 2015. 7. 29.(수) ∼ 8. 6.(목)
      2) 장소 : 서류전형 합격자 발표 시 별도 안내
      3) 최종합격자 결정
        ㅇ 필기시험 점수 50%와 면접시험 점수 50%를 합산한 고득점 순으로 최종합격자 결정
      4) 최종합격자 발표 : 2015. 8. 10.(월) 16:00 (공단 홈페이지)

Ⅴ. 기타 유의사항
    ㅇ 추후 전형과 관련된 장소, 세부일정, 합격자 명단, 임용구비서류 등 모든 사항은 공단 홈페이지
        (www.kcomwel.or.kr)를 통하여 공고합니다.
    ㅇ 응시원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 본인에게 책임이 있으며,
        응시원서 접수 및 증빙서류 제출과정에서 허위사실 기재 또는 허위증빙서 제출 시 합격 또는
        임용의 취소 및 향후 5년간 공단 입사시험 응시자격을 제한하오니 유의하시기 바랍니다.
    ㅇ 전형별 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 제출된 서류는 채용여부가 확정된 날로부터 180일
        이내에 반환요청할 수 있으며 180일 경과 후 일체 반환하지 않습니다.
    ㅇ 응시원서 및 경력·경험기술서는 인터넷 접수 마감시간(2015. 6. 24.(수) 18:00)까지 모든 작성을
        종료·최종 제출하여야 하며, 정상적으로 접수번호를 부여받았는지 확인하시기 바랍니다.
    ㅇ 최종합격자의 경우도 신체검사나 신원조회 결과 부적격자로 판명되면 합격이 취소됩니다.
    ㅇ 문의처 : 공단본부 인사부(052-704-7048, 7049, 7050)